正社員
掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)
【在宅あり／スキルアップ】インフラ運用＆構築◇プライム上場G／クラウド未経験でもチャレンジ可能！
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
AWS、Azureなどパブリッククラウドの運用/構築業務に携わっていただきます。
クラウドのご経験がなくとも問題ございません。
今までのご経験を活かしつつ、よりステップアップできる案件に挑戦していただき、一定の経験を経て設計構築等の上流工程にも携わっていただきます。
自社の先輩リーダーのもと、運用保守経験のみの方でも設計までできるようキャリアアップの支援を行います！
■環境】
OS：RedHat、CentOS、AmazonLinux、WindowsServer
IaaS：AWS、Azure、GCP
SaaS：GitHub、GitLab
DB：Aurora、DynamoDB、Oracle、MySQL
言語：Python、Shell
チャットツール：Slack
■キャリアパス：
ご自身の主体的な行動などにもよりますが、2～3年目で一通りの業務を1人でコントロールできるようになった場合は構築や設計にチャレンジしていただきます。さらにその後は、PL/PMや組織マネージャーへのキャリアやスペシャリストを目指していただくことも可能です。
■スキルアップ：
資格取得のための支援を行っています。
書籍購入や外部セミナーなどの受講費や受検費は会社で負担しています。
直近では当社社員が「APN ALL AWS Certifications Engineers」を受賞しました。
また社内チャットツールを導入しており、先輩社員にいつでも相談出来る環境があります。
■組織構成：
ゲーム好きの多い部署ではボードゲーム会をしたり、アウトドア派はゴルフに行ったり。いろんなメンバーがいて、社員同士の仲が良く、あなたが居心地よく思える場所が見つかるはずです。
■社風・特色：
・社内でのコミュニケーションを大事にしており、役員との意見交換や要望、相談が出来る機会（1on1）を実施。また、フラットに意見を出しやすい環境を作るため、社長や役職関係なく〇〇さんと呼び合っています。
・自分の意見が通りやすい！例えば、AI事業は一人の社員の"やってみたい"から始まりました。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都渋谷区神山町7-12 グランデュオ神山町5F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 都内プロジェクト先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※本社、または都内を中心としたプロジェクト先となります。在宅勤務のプロジェクトも多数あり。 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,200円～324,300円 固定残業手当/月：33,800円～50,700円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4か月分支給 ■給与改定：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■書籍購入(全額会社負担) ■資格資格(全額会社負担) ■部技術研修(全額会社負担) ■社内勉強会・LT会 ＜その他補足＞ ■定期健康診断 ■住宅手当（月1万5,000円：条件有り） ■在宅勤務手当 ■出産祝い制度 ■希望スペックのPC用意（一定条件あり） ■社員旅行（全額会社負担） ※ニューヨーク、グアム、香港、マカオなどの実績あり ■部活動・サークル ■社内勉強会・もくもく会 ■オフィスコミュニケーション制度（社内イベント飲食代、全額会社負担） ■コーヒー飲み放題 ■オフィス内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（男女ともに取得実績あり） ■介護休暇 ■結婚休暇 ■生理休暇 ■ウェルカム休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ★クラウド未経験、構築未経験からのチャレンジ歓迎！★ ■必須条件： ・クラウドやサーバー環境での運用保守経験2年以上 ・自己研鑽していること（資格取得など） ■歓迎条件： ・クラウド技術に携わった経験（AWS、Azure、GCP等） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Rosso |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0047 東京都渋谷区神山町7-12 グランデュオ神山町5F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・AI/データ分析・webアプリケーション・クラウドの導入に関するコンサルティング ・AI/データ分析に関するPoC(概念実証)・分析・モデル開発・チューニング ・オープン/Web系、業務系、ネイティブアプリケーションに関する設計・開発・保守 ・インフラ基盤導入に関する設計・構築・運用保守 |
| 代表者 | 代表取締役 鹿庭 貴志 |
| URL | http://www.rosso-tokyo.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 107百万円 |
| 従業員数 | 94名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | ・楽天株式会社 ・株式会社集英社 ・ジュピターショップチャンネル株式会社 ・全日空商事株式会社 ・株式会社ノーリツ ・株式会社ラセングル ・株式会社ホギメディカル ・株式会社mediba ・株式会社ABEJA ・日鉄ソリューションズ株式会社 ・TXP Medical株式会社／敬称略 |
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