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正社員 イーキャリアFA

【コンサルタント メンバー・キャリア採用】大阪(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:36529384
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度

仕事内容

◆仕事内容
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など

大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。

担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

拠点が整うまでの間は、プロジェクトにより、東京の案件にリモートにて参画いただく場合もございます

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムコンサルタント
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プロセスコンサルタント
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 大阪府大阪市中央区平野町2-4-9 淀屋橋PREX4F
上記もしくは関西圏のクライアント先
※プロジェクトにより東京の案件にリモートにて参画いただくこともあります
交通 -
給与 年収 400万円~1200万円
待遇・福利厚生 想定年収:400万円~1,200万円
■賃金形態 年俸制(固定残業40時間分含む、超過分別途支給)
 ※マネージャー職以上は専門型裁量労働制
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■退職金  無(企業型確定拠出年金あり
■寮/社宅  無
休日・休暇 休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:夏季休暇、特別休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇、年末年始休暇、GW休暇
補足情報:◆年間120日以上  ・完全週休2日制  ・年次有給休暇  ・特別休暇(入社後すぐに付与される有給休暇)  ・夏季/冬季/GW休暇  ・バースデー休暇  ・産前/産後/育児休暇  ・介護休暇  ・リフレッシュ休暇  ・生理休暇
※業務で土日出勤が発生する場合がありますが、平日に代替休暇取得が可能となります。

応募方法

応募資格 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験1年以上
・設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問)1年以上
・大阪市内へ通勤可能な距離にお住まいであること

【歓迎スキル・経験】
・マネジメント経験
・PMO経験
・コンサルティングファーム出身
・ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャンレンジできる方
・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 ◆Mission Vision
Vision:世界をデザインする
Mission:カッコいい会社を増やす
コンサルティングファームではありますが、事業領域はコンサルティングサービスにとらわれることなく
常に新規事業立ち上げの機会を創出しています。

◆事業内容
・ビジネスコンサルティング
・ITコンサルティング
・新規事業立ち上げ

事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームです。
「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、本当に価値のある成果を提供しています。

【特徴】
◆社員目線でのきめ細やかなサービスで事業優位性が高い!
新規事業立案から業務改革、IT戦略立案、IT導入までを
ワンストップでサービスを提供しているコンサルティングファームです。
クライアント先の社員目線に撤退した、きめ細やかな気配りと本質的な課題抽出により
安定したサービス提供をしていることから、クライアントのリピート率は90%以上!
待期期間もほとんどなく98%稼働です!

継続的な案件の獲得と、新規開拓を進め、事業拡大を加速させています。
今期は200人採用予定です。同業他社に負けない、圧倒的な当事者意識での支援により、
今後もファン(クライアント)を増やし、企業成長を続けます。

◆働きやすい環境の整備で定着率が高い!
「働きがいのある会社」に5年連続ベストカンパニーに選出されるなど、
働きやすく魅力的な環境が整っているため、定着率が高いこともノースサンドの社風を表す特長です。
PwC・アクセンチュアといった大手コンサルティングファームをはじめ、
SIerや事業会社出身者など、様々な経歴の社員が会社の制度を活用しながら活躍しています。

◆明るく仲間意識の高い風土!
運動会の参加者は、200人以上☆社員の家族も参加し、みんなで盛り上がりました☆
代表者 -
URL
設立 2015年
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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