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【西日本電信電話株式会社】生成AIサービス推進(正社員)

西日本電信電話株式会社 求人ID:36529220
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

<入社3年後の定着率97%>
◆残業月10.6時間&年間休日126日
◆在宅勤務制度、フレックスタイム制導入
◆有給休暇取得率98%

エンタープライズビジネス推進部門における生成AIビジネスおよびDX案件の推進をお任せします。

【具体的には】
■生成AIビジネスの推進
・NTTスマートコネクト社と連携し、生成AIサービスの検討や提案活動を行います。
・NTT版LLM「tsuzumi」のビジネス適用に向けた提案・課題設定、実装および構築を担当します。

■LINKSPARKの運営業務
・共創施設LINKSPARKにおけるDX案件の提案・推進を行います。
・情報収集、提案書作成、提案、見積もりなどの業務を通じて、顧客ニーズに応じたソリューションを提供します。

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※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
※NTT西日本からNTTビジネスソリューションズへの在籍出向となります。

【NTT西日本で挑むDX推進の最前線】
NTT西日本では、西日本地域の自治体、企業、大学等のDX推進を担当しています。このポジションでは、多様な顧客と接し、幅広い提案を行うことでキャリアを積むことが可能。取り組みが始まったばかりの領域であるため、戦略を自由に策定し、実行する裁量が一人一人に委ねられています。
入社後は、定期的な上司との対話制度を通じて、自身の希望や適性に応じたキャリアパスも描けます。企業や公共機関へのコンサルティングから通信ネットワークの構築まで、幅広い業務に挑戦できる環境が整っています。

【NTT西日本のダイバーシティ・働き方改革の実施】
◎残業月平均10.6時間&ノー残業デーあり
◎有給休暇取得率98%(年間発給数20日)
◎入社3年後の定着率は97%
◎平均勤続年数/男性24年、女性14年
◎フレックスタイムも導入
◎リモートワーク率:57%

多様な人材がライフスタイルに応じ、働き甲斐を持って柔軟に働ける環境をご用意。「『ちがい』を価値として、一人ひとりが『自分らしく』チャレンジする会社づくり」を基本方針として、ダイバーシティ推進の取り組みを進めています。

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ポイント1最先端のICTを活用した社会課題の解決を通じて みんなが驚く未来を創るソーシャルICTパイオニア

地域密着力と先進的なICTソリューションを活かし、
社会課題の解決に取り組む当社。
西日本エリアに30支店、全国200以上の拠点を持ち、
地域のお客さまと密接に連携しながら、
課題解決に努めています。

グループ会社が手がける国内最大級の電子書籍配信サービス「コミックシーモア」や、
オープンイノベーション施設「QUINTBRIDGE」での共創活動を通じ、
新たな価値創造に挑戦しています。

さらに、4,000箇所を超える通信ビルやネットワークを支える
専門性の高い業務を通じ、
災害時にも通信を守り続ける使命を果たしています。

当社で、地域社会と未来を支える一員として、
あなたのキャリアを次のステージへ進めませんか?

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムコンサルタント
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プロセスコンサルタント
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分、休憩1時間)
※配属部署により、就業時間が異なる場合があります。
※配属部署によってはフレックスタイム勤務制度あり
(コアタイム/10:00~15:00)

【残業について】
月平均残業時間は、10.6時間と、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
勤務地 NTT西日本からNTTビジネスソリューションズへの在籍出向となります。

主に大阪での勤務となりますが、
中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、
西日本エリアや首都圏等での勤務となる可能性もあります。
※転勤は当面の間ありません。

【勤務地】
大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【リモートワークについて】
リモートワーク率:57%

※2022年7月~2023年3月累計
※オフィスワーカーのみ
※部門により変動あり

【転勤の可能性】
※転勤は当面の間ありません。
交通 JR「大阪駅」 徒歩6分
Osaka Metro各線「梅田駅」 徒歩7分
阪急電鉄「大阪梅田駅」 徒歩6分
阪神電鉄「大阪梅田駅」 徒歩10分
給与 想定年収:779万円~(残業手当月10時間分含む、賞与年2回含む)
┗月給45.2万円~
◎マネージャークラスでのご採用の場合
想定年収:992万円~(残業手当月20時間分、18歳以下のお子様2人扶養の場合)

※給与は経験により決定します
※残業代は全額支給します
※試用期間4ヶ月間あり(期間中の雇用形態・給与・待遇に変更はありません)
待遇・福利厚生 ■昇給年1回 ※評価結果に基づく
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■企業年金基金
■通勤手当
■扶養手当
■家賃補助
■退職金
■慶弔金
■社宅(世帯用、単身・独身用社宅あり)
■持家取得支援
■財産形成支援
■育児・介護などに関わる各種支援
■人間ドック
■健康支援(フィットネスクラブ利用補助など)
■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
■業務スキル向上研修
■自己啓発支援(e-ラーニング資格取得奨励金など)
■原則禁煙
休日・休暇 ≪年間休日126日≫
■週休2日制(4週8日/祝日/年末年始の休日)
■有給休暇(年間20日/初年度のみ13日)
■ライフプラン休暇
■夏季休暇
■特別休暇(結婚・出産・忌引など)
■育児休職
■介護休職 など

応募方法

応募資格 ■学歴不問
■AI関連サービス開発が1年以上ある方
■PJリーダーの経験がある方

※Azure OpenAIやNTT版LLM tsuzumi等に対応するための機械学習・Pythonの知識などを有する方を想定しています。

【あると望ましい経験・能力】
■資格:生成AI、クラウド、ICT等のスキル全般
・Deep Learning G/E検定
・統計検定 1~2級
・Tableau Desktop(Associate,professional)
・ビジネス統計スペシャリスト
・Microsoft Certified(Azure Fundamentals)
・情報処理技術者
・応用情報技術者

■データ活用、前処理などデータ分析に関する業務で自信が手を動かして実施できる
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 西日本電信電話株式会社
所在地 -
事業内容 ■電気通信業務
└音声伝送サービス
└データ伝送サービス
└専用サービス
└電報サービス
■附帯業務・目的達成業務
代表者 代表取締役社長 社長執行役員 北村 亮太
URL
設立 1999年7月1日
資本金 3,120億円
売上 -
従業員数 1,400人(NTT西日本グループ:34,900人)
平均年齢 23%
主要取引先 -
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