正社員
掲載予定期間:2024/8/5(月)〜2024/11/3(日)
コンサルティング営業(不動産売買・運用関連)◆成果の分だけ年収UP!実力主義な社風/東証グロース上場
●3年連続中古マンション投資における販売実績トップクラス!不動産投資の自社サービス『RENOSY』展開。不動産業界全体のDX化を推進する急成長IT企業です。
●非年功序列の組織風土!営業成果に応じたインセンティブがあり大幅な年収アップが期待できます(トップレベルのメンバー年収3,000万以上)。
■業務内容:
・不動産売買、運用に関するコンサルティング営業
・営業戦略企画立案、部門マネジメント等
・営業部メンバーの売上管理、及び育成
※顧客は自社マーケティングからの流入が8割、知人や友人紹介からの流入が2割程度となっています。
■ポジションの特徴:
・大手証券/金融/保険/人材などの他業種出身メンバーが活躍しています。
・年功序列の風土はありません。
・成果を出した分、インセンティブが上限なく支給されます。
・役員直下の組織になる為、経営に与えるインパクトも大きく、会社の成長とともに自己成長を多分に味わっていただけます。
■モデル年収:
660万 20代半ば(中途1年目)固定35万+インセンティブ
946万 20代後半(中途1年目)固定40万+インセンティブ
1,100万 20代半ば(新卒3年目)固定38万+インセンティブ
1,200万 30代半ば(中途1年未満)固定40万+インセンティブ
2,100万 20代後半(中途1年以上)固定50万+インセンティブ
■配属先について:
・平均年齢…26歳
・組織構成…東京本社約80名、大阪支社約15名、他拠点あり
■当社について:
当社は2013年に創業し、40兆円超というビッグマーケットの不動産領域をテクノロジーで変革する会社になります。
これまでレガシーな業界と言われ続けていた不動産業界に対して、「不動産×IT」という唯一無二の事業を展開し、創業から5年、2018年7月には東証グロース上場、11年目には1466億円超へと売上を伸ばしました。積極的なM&A戦略も進んでおり、BtoCサービスだけではなくSaaSサービスのBtoB領域もあり、社内キャリアパスも様々です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇面に変更はございません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F 勤務地最寄駅:南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー12F 勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/西梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,247,000円~ 固定残業手当/月:62,400円~(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 332,983円~(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、経験・年齢等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年2回(5月・11月) ■インセンティブ:あり(販売件数と条件に応じ、規定に沿って支給。固定給にプラスして200万~2,000万ほどインセンティブで稼ぐメンバーもいます。トップレベルのメンバーは年収3,000万を超えています。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:1ヶ月の定期代補助 家族手当:当社規定に準ずる 住宅手当:半径3キロ圏内2万または3万円の支給 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■エンジニア資格取得支援制度、資格手当(宅建など) ■自己研鑽制度 ■オンライン英会話レッスン補助 <その他補足> ・子育て補助制度 ・勤務形態選択制度 ・育児・介護等に関するサポート制度(情報提供) ・PC等の周辺機器の貸与制度(マウスやデュアルディスプレイ等) ・持株会加入(※GA technologiesの株式) ・GA JAM(ランチ) ・GA Circle(部活) ・家具サブスクリプション補助 ・確定拠出/給付年金制度(選択できます) ・育児復職祝金 ・その他休暇制度:スペシャルキッズ休暇、子の看護休暇、看護休暇制度、介護休暇、慶弔休暇、裁判員制度休暇、ベビーケア休暇 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※当ポジションは土日は通常営業することが多く、毎週月曜+αを休日推奨日とさせていただいております。 夏季休暇、冬季休暇、GW、有給休暇、産休・育休(取得実績あり)、レディース休暇、出産準備休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・toC、またはtoB営業経験3年以上 ・スピード感をもって自己成長を遂げたい方 ■歓迎条件: ・営業として実績、成果をお持ちの方 ・宅地建物取引士の資格 ・損害保険募集人の資格 ・営業部門におけるマネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社GA technologies |
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所在地 | 〒106-6290 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F |
事業内容 | 「テクノロジー × イノベーションで、人々に感動を。」を理念に掲げ、不動産ビジネスの変革を中心に、X-Tech領域のビジネスに取り組んでいる革新的企業 |
代表者 | 代表取締役社長執行役員 CEO 樋口 龍 |
URL | https://www.ga-tech.co.jp/ |
設立 | 年2013年3月 |
資本金 | 7,262百万円 |
売上 | 146,647百万円 |
従業員数 | 1,260名 |
平均年齢 | 31.3歳 |
主要取引先 | - |
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