正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■期待する役割
受注好調による案件増加のため、上下水、治水、農業用等のポンプ設備もしくはトンネル換気設備の設計業務を遂行して頂きます。また、経験を積んだ後に、将来のマネージャーになることも期待します。
※担当管理職での採用の可能性もございます。
■業務内容
国内インフラ設備である上下水,治水、農業用等のポンプ設備の設計・計画提案業務。または、トンネル換気設備の設計・計画提案業務。
■募集部門について
インフラカンパニー システム事業統括部 社会システム技術部 プロジェクト設計第六課 全体人数:22名 平均年齢:49歳
※インフラカンパニーとは
同社は対面市場別(顧客毎)に5つのカンパニー制を導入しており、インフラカンパニーはポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネル、灌漑・農業などのインフラ施設において、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサービスを展開。510億円(2023年12月期)の売上を誇ります。
■働き方について
部門の在宅勤務実施状況:週3日程度在宅勤務
平均残業時間:30~35時間/月
■当部門の役割・業務概要・魅力
・社会インフラに携わる仕事で社会貢献につながる事業を経験できます。
・国内ポンプでのシェアは業界No.1あり、高い技術(スキル)を身につけることができます。
・ユーザーの声に直接触れる第一線の技術であり、主となるポンプに加え、電動機,エンジン,減速機など多くの機械を取り扱うだけでなく、電気・制御設備や土木建築などの幅広いスキルがつく仕事です。
・受注した設備工事(工事期間は1~3年程度)の設計では技術担当/プロジェクトマネージャーとして、技術とマネジメントを担います。社会インフラという責任の大きい仕事ですが、官公庁、営業、建設、管理部門と協力し、社会に貢献する設備が完成した時の喜びは言葉では表せないぐらい大きいです。
■キャリアステップイメージ
3~5年年程度:受注案件の設計業務主担当者として従事。
5~7年後:次期リーダーとしてマネジメントの経験を積む。
7~8年後:技術部部門のリーダーおよびマネージャーとして活躍することを期待。
■同社について
・1912年創業のプライム上場、国内最大手のポンプメーカーです…
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(プラント) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 北海道室蘭市陣屋町 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの経験が必須となります。 ・プラント設備設計(ポンプ、水処理、建築設備など)経験 ・機械設計経験(トンネル等の大型換気設備尚可) 【歓迎要件】 技術士、監理技術者資格(機械器具設置) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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