正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
生産本部における教育研修、安全衛生、ハラスメント等に関する業務全般
※特に工場部門での施策検討実施が多く、工場の管理部門と協働していただきます
・安全衛生業務支援、活動内容の企画立案
・教育研修の企画立案と実施
・主に工場部門でのハラスメント事案への対応
など
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業での採用・人事労務の経験（目安5年以上） 【歓迎要件】 ▼教育研修、安全衛生に関する知識や業務経験がある方 ▼安全管理者、第一種衛生管理者、防火管理者の資格保持者 ▼製造工場での管理業務（総務・庶務・人事労務）経験 ▼ヘルスケア業界の知見 ▼障がい者雇用の経験または同一職場での就労経験 【その他要件】 ・過去3年以内に弊社へ応募していない方 ・非喫煙者の方（もしくは入社と同時に禁煙宣言をし、実行できる方） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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