正社員
＼経験活かして更に高みへ！／
NY生まれのアパレル＆ヘッドウェアブランド
《NEW ERA／ニューエラ》正社員募集！
＊年俸378万円～＋賞与
＊社販＆商品支給制度あり
＊転居を伴う転勤無し
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・店頭での接客、販売
・ディスプレイ
・SNS＆ブログ更新
・商品管理
・店内美化…など
ニューエラのアイコン
”キャップ”をメインに
アパレル、バックパックといった
トータルアイテムの接客販売をお任せします。
＜求人ポイント＞
◆描けるキャリア◆
販売員→副店長→店長→
シニアマネージャー→リテールマネージャー
と、キャリアアップが可能！
この道のプロとしてスキルを着実に
磨いていける環境です◎
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＜ディンプルを利用して転職を成功させたユーザーの声＞
【23歳女性 アパレル販売】
企業の紹介から面接対策まで親切丁寧にご対応いただき感謝しております。
転職先の環境が良く、転職してよかったです。
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きめ細かな支援「伴走力」が強みです◎
一人ひとりに合ったキャリアを開発できるようお手伝いをさせて頂きます！
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| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ◆NEW ERA／NAGOYA（mozoワンダーシティ） 地下鉄「上小田井駅」徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～ |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 年俸： 3,780,000円 ? 年俸制：年俸を12分割した金額を月々支給 月給換算：315,000円～ 別途手当支給 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回（年俸には含まない） ※会社／個人の実績により0～10% 【勤務曜日】 土日祝含むシフト制＊週5日勤務 【勤務時間】 実働8時間、休憩75分～90分（昼60分＋その他）のシフト制 シフト例） 9：30～19：00 12：00～21：30 ※店舗に準ずる 【試用期間・研修】 試用期間：有（6ヶ月） ※試用期間中の待遇の変更はありません 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・昇給年1回 ・賞与年1回（個々の実績により0～10%） ・交通費非課税枠内全額支給 ・規定数内の商品支給制度あり ・社員販売制度あり ・屋内原則禁煙（喫煙室あり） ・産前産後休暇 ・育児休暇 |
| 休日・休暇 | ・週休2日シフト制（4週につき8日） ・年次有給休暇 ・夏期休暇（3日） ・特別休暇 ・慶弔休暇 |
| 応募資格 | ・高卒以上 ・アパレル・ファッション雑貨・ラグジュアリーブランドの販売経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ニューエラジャパン合同会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー18F |
| 事業内容 | ■事業内容： HEADWEAR、APPAREL、BAGS、ACCESSORIES 1920年にエルハルド・クックがアメリカ・ニューヨーク州バッファローで創業。 MLB(メジャーリーグ・ベースボール)唯一の公式選手用キャップサプライヤーであり、ストリートファッションのマストアイテムでもあるアパレル、ヘッドウェアブランド「ニューエラ」。 設立当初は紳士向けカジュアルキャップが、その主要なラインナップでした。 既製服の概念が初めて登場し、熱狂的に受け入れられ始めた時代から、「ニューエラ」の商品は多くのユーザーに支持されてきたのです。 |
| 代表者 | マシュー・リーブズ |
| URL | https://www.neweracap.jp/pages/company |
| 設立 | 年2004年10月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 59名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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