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【テックタッチ株式会社】【PMM】国内利用者200万人突破の自社プロダクト/累計調達額24億円/急成長するスタートアップ【転職支援サービス求人】(正社員)

テックタッチ株式会社 求人更新日:2024年8月19日 求人ID:36624020
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/8/19(月)〜2024/11/10(日)


【PMM】国内利用者200万人突破の自社プロダクト/累計調達額24億円/急成長するスタートアップ


◆国内シェア連続No.1を記録するSaaSプロダクト/国内利用者200万ユーザーを突破/利活用のための自社プロダクト「テックタッチ」◆

■「テックタッチ」とは:
ーDX導入のハードルを下げたい。システムの利活用を促進したい。-
「Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで、誰もがシステムを使いこなせるようにする」プロダクトです。

■PMMのミッション:
顧客にとっての真の価値を考え抜き、ステークホルダーを巻き込んでプロダクトに落とし込みます。また、その価値を伝えるためのメッセージを考案し、セールスやCSと共に顧客に価値を届けることに責任を持ちます。

■主な業務内容:
・ユーザーディスカバリーやマーケット調査を通した潜在的な課題の発見
・顕在化した課題やそれを解決する機能の優先順位付け
・機能や新バージョンリリース前後の社内(CS・セールス・マーケ、PRなど)への連携
・プロダクトチームとビジネスチームの懸け橋となる会議体の運営、改善
・新プロダクトの考案・企画

■わたしたちが実現しきれていないこと:
・顧客からより多くの定性的インサイトを得るための仕組みづくり
・意思決定や課題抽出のために欠かせないユーザー行動データの収集、可視化
・対象マーケットの解像度を高め、各セグメントごとのマイルストーン、GTM戦略を練り上げること
・プロダクトのマーケティング手法についてマーケティング/PRチームとの連携
・プロダクトの在り方についてセールスチーム・CSチームとの連携
・新規事業、新規プロダクトの開発

■ポジションのやりがい:
・急成長するスタートアップ企業での、ダイナミックなプロダクト開発業務にコアメンバーとして携わっていただけます
・B2B、SaaS事業におけるプロダクト開発、分析、グロース手法について経験をいかし、実務を通して学ぶことができます
・既存プロダクトの機能拡張だけでなく、新規プロダクトのコンセプト立案にも入っていただきます
・経験豊富でコミットメント力が高いメンバー達と新しい未来を描いていけます
・日本のシステム活用の常識を変えるプロダクト開発
・競合は外資系企業や、世界のユニコーン企業。世界に通用するプロダクトを目指しており、その企画・運用に関わることができます

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~17:00
フレキシブルタイム:8:00~10:00、17:00~19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター5Fワークスタイリング内
勤務地最寄駅:各線/汐留/新橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <勤務地補足>
■リモートワーク制度- リモートワーク併用(出社目安 40%/月)- 希望者は全日出社可- リモートワーク制度は職種により異なります

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):377,700円~
固定残業手当/月:122,300円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年2回の全社ボーナス(業績連動)+SOあり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入制度(上限なし)
■セミナー/勉強会の費用負担(国内であれば上限なし、国外の場合は全員へのプレゼンが必須)

<その他補足>
■リモートワーク手当(5,000円/月)
■備品購入制度
■SaaS系ツールの積極的な利用
■水/コーヒー飲み放題(ホット/アイス/ウォーターサーバー)
■業務PCや周辺機器を自身で選択可能(上限額あり)
■リモートワーク/会議用のヘッドセットは別途購入可能(上限額あり)
■ストックオプション
■ウェルカムランチ
■予防接種費用負担
■年一回健康診断実施※オプション料金を含み最大3万円(税込)まで会社が負担
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇(入社日に付与)、慶弔休暇、産育休・介護休暇制度完備(男性育休取得実績あり)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:全てを満たす方
・BtoBソフトウェアまたはITサービス企業におけるご経験
・顧客の業務課題を理解し、それを改善する為に提供できる付加価値を考え、アウトプットされたご経験
・データの分析にもとづいた戦略立案のご経験
・関係者と調整、交渉、合意を行い、チームで物事を前に進めたご経験

■歓迎条件:
・PMMのご経験
・B2B SaaSのご経験
・コンサルティングファーム、Webサービス・アプリ等の事業企画・営業企画・プロダクトマネージャー職のご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 テックタッチ株式会社
所在地 〒105-7105
東京都港区東新橋1-5-2
汐留シティセンター5Fワークスタイリング内
事業内容 【事業内容】
「テックタッチ」 の企画・開発・運営・販売
ーーーーーーーーーーーーーーー
■テックタッチが解決する課題
ーすべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に-
「テックタッチ」はDX化のハードルを下げ、システムの利活用を促進するために開発されたホリゾンタル(産業横断)SaaSです。
Webシステム上に操作ガイドを表示させることで、操作がわからないことから生じるシステムへの抵抗感をやわらげ、あらゆる人々が思いのままにシステムを使いこなせる世界に変えていきます。
代表者 井無田 仲
URL https://techtouch.jp/
設立 年2018年3月
資本金 630百万円
売上 -
従業員数 106名
平均年齢 34歳
主要取引先 -
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