【株式会社ルーチェ】【未経験歓迎/第二新卒歓迎】コンサルティング営業(採用のご支援)◇フォロー体制充実/週2在宅【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/8/19(月)〜2024/11/10(日)


【未経験歓迎/第二新卒歓迎】コンサルティング営業(採用のご支援)◇フォロー体制充実/週2在宅


◆◇週2在宅/未経験歓迎/第二新卒歓迎/人物重視採用/フォロー体制◎/キャリアパス多数/5割以上が中途入社の方/5割以上が未経験者の方◆◇

リクルートメントサクセスパートナー「トモニ採用」の営業活動として、顧客の採用課題をヒアリングし、最適な採用課題解決方法を提案していただきます。
※採用課題解決方法とは
ダイレクトリクルーティング運用支援/採用ブランディング運用支援/ RPO/自社採用の内製化ご支援

■リクルートメントサクセスパートナー「トモニ採用」
採用にお困りの企業に対し、求人広告（SNS・転職サイトなど）の提案／ダイレクトリクルーティング運用支援／採用ブランディ
ング運用支援／RPO（採用代行）／自社採用の内製化支援まで、トータルにサポートする自社サービスです。
※現在まで700社以上の支援実績があります!
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・商談設定後の事前準備（仮説設定・資料作成・ゴール設計）
・商談（採用課題のヒアリング・解決方法の提案）
・マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセスとの連携業務
・既存顧客へのフォロー活動
・新規顧客開拓業務
・商品企画業務

【案件例】
職種：営業、バックオフィス、エンジニア、デザイナー、ディレクター、マーケター、施工管理、塾講師…など
業界：IT・Web、広告、コンサル、不動産、飲食…など
企業規模：中小、ベンチャー企業、大企業（2～300名規模）
※担当案件のバランスを考慮し、配分します。

■研修制度＆フォロー体制
まずは1～2週間、座学で経営理念や事業・営業・商材などの基礎知識をレクチャーします。
次にインサイドセールスやカスタマーサクセスなど、営業が連携するチームの業務も体験し、事業の全体像を把握。その後先輩営業の商談同席やロープレなどを通して実務に慣れていただきます。
3ヶ月目安で一人で商談が可能な知識を身に着けていただけます!

■キャリアパス：ご自身の意欲と希望で自身のキャリアを広げていくことが可能です！
～人材業界のプロへ成長～
将来はフィールドセールスのプロフェッショナルはもちろん、採用コンサルタントやインサイドセールス、カスタマーサクセスや自社人事といったキャリアも築くことが可能です。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】