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【株式会社横河ブリッジ】【全国/第二新卒歓迎】橋梁の施工管理※東証プライム上場G/残業平均30h以内【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社横河ブリッジ 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36626166
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/8/19(月)〜2024/11/10(日)


【全国/第二新卒歓迎】橋梁の施工管理※東証プライム上場G/残業平均30h以内


~東証プライム上場横河ブリッジHDグループ/年休127日/土日祝休/残業30h以内/レインボーブリッジ・明石海峡大橋などを施工/売上5期連続で過去最高記録/海外30カ国での実績/創業110年の安定性~

■担当業務:
全国の橋梁事業に関する施工管理業務をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■担当業務詳細:
好調な受注に伴う人員増加になりますので、個人に任せられる裁量は大きく、責任感のある業務をお任せ致します!
具体的には、下記業務になります。
・現場の安全・品質・工程・予算などの管理
・施工計画の作成
・橋梁の設計
・現場の安全管理
・大阪工場における施工計画立案、発注者との折衝、工事の運営 など
※日本を代表する有名な鋼構造物の施工に携われたり、自分が施工した橋梁などを実際に生活の中で目にする機会があるなど非常にやりがいの大きな仕事になります。

■働き方:
全国出張が多い仕事だからこそきちんと働き方改革を実施し、残業時間は月平均30H以内に抑えています。現場部門においては、各現場への事務員常駐と繁忙期の人員補強、交代での休暇取得などを行っています。現場部門以外では、書類の簡略化、3Dスキャナー計測の活用、業務の外注化、部門横断業務の平準化などを行っています。

■特徴・魅力:
【全国的に有名な橋梁の完成に欠かせないやりがいのある仕事】
自身が計画や設計から携わり完成まで至った施工物が誰もが知るような橋梁になることには大きなやりがいを感じることができます。本職の仕事なくしては、横浜ベイブリッジもレインボーブリッジも明石海峡大橋も完成していません。

【高い業界シェアを誇る同社の安定した経営基盤】
横河ブリッジホールディングスの傘下に属し、その主要事業のひとつである橋梁事業を担い、グループの中核を担っている同社。橋梁業界トップシェアのリーディングカンパニーとして業界内の地位を確固たるものとしています。橋梁業界としても全盛期と比べると縮小傾向にあるものの、2012年の震災復興需要により大きく好転しています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
※経験やご希望などにより契約社員での採用となる場合あり※契約社員の場合6カ月~1年ごとの契約更新

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:千葉県船橋市山野町27 横河テクノビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大阪事業場
住所:大阪府堺市西区築港新町2-3
勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

全国の現場にて就業いただきます

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
550万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~320,000円
その他固定手当/月:34,000円~52,000円

<月給>
304,000円~372,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
前職年収、経験、スキル、社内規定を考慮の上、優遇いたします。
■年収モデル:
700万/40歳 月給40万円
600万/30歳 月給30万円
※上記は時間外手当を含まない金額になります。
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:支給条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJTです。

<その他補足>
【働き方に関する制度】
■交通費全額支給
■時間外労働手当
時間外労働に対して1時間あたりの賃金の1.3倍(法定では1.25)を手当として支給いたします。
■特別保存休暇(積立休暇)
■帰宅旅費制度
転勤者には月2回、自宅への旅費を支給いたします。

【現場勤務者が利用できる制度】
■現場宿舎の利用
■現場赴任、帰任時の転居費用支給
現場の赴任、帰任時に転居費用を支給いたします。
■帰宅旅費制度
現場宿舎から通勤している方には月2回、自宅への旅費を支給いたします。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇(10日~20日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・土木系学部卒業の方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社横河ブリッジ
所在地 〒273-0026
千葉県船橋市山野町27
横河テクノビル
事業内容 ■事業内容:
横河ブリッジホールディングスにおける土木建築部門を担っている同ホールディングスの中核会社です。
鋼橋メーカーとして橋梁などの鋼構造物の営業・設計・製作・架設・維持補修・保全を行う橋梁事業を中心に、高速道路の大規模改築・更新事業や国・地方自治体が管理する高齢化橋梁の保全事業、道路網のストック効果を高めるためのミッシングリンクの解消事業、さらには、高層建築やドーム等の特殊建築物の建設事業、精密機器の骨格となる溶接構造体フレームの製造事業と幅広く事業展開しております。
代表者 藤井 久司
URL http://www.yokogawa-bridge.co.jp/
設立 年1907年2月
資本金 350百万円
売上 -
従業員数 1,000名
平均年齢 -
主要取引先 -
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