正社員
【職務概要】
顧客のIT戦略のパートナーとして、ITインフラの設計・構築からシステム開発・運用・保守までサービスを提供する同社にて、労務業務を中心に総務領域・法務領域も含めた業務全般の組織マネジメントをお任せします。
【職務詳細】
■人事労務管理
・給与計算
・勤怠管理
・社会保険業務
■各種制度改正
・就業規則
・人事制度
・人事評価制度改定
■法務領域を含む総務業務全般
※人事労務に関する法規制や環境変化をキャッチし、経営視点で諸制度の制定・改廃の主導
※場合によってはPJTの推進
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館11階 大阪府大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21 MIDタワー26F 東京：JR 山手線「有楽町」駅 徒歩3分、大阪：Osaka Metro 長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク」駅徒歩8分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 月給制：月額380000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ■交通費支給（月3万5000円まで）■家族手当■時間外手当■地域手当（東京のみ）■住宅手当■退職慰労金制度■財形貯蓄制度■資格取得支援制度■育児・介護短時間勤務制度■独身寮（東京のみ）■社員会■提携スポーツクラブ・宿泊施設あり など ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■年間休日125日■完全週休二日制 土曜 日曜 祝日■夏季休暇■年末年始休暇■特別休暇■慶弔休暇■有給休暇■産前産後・育児休暇■介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■人事労務実務5年以上または同等のご経験 ■チームマネジメントのご経験 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ユニバーサルコンピューター株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒540-6126 大阪府大阪市中央区城見2-1-61 MIDタワー26F |
| 事業内容 | 【多業界多業種のシステム開発実績があり、、「制御系」「汎用系」「オープン系」「Web系」全てにおける技術が集約された独立系SIerです】 ■概要： 1973年創業、「制御系」「汎用系」「オープン系」「Web系」の4つを技術の柱としたシステム開発・運用を行う独立系のSIer。特に制御系には強みを持つ。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 今福 太一 |
| URL | http://www.uni-com.com/ |
| 設立 | 年1974年1月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 64.1億円（2022年度実績） |
| 従業員数 | 560名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | パナソニック(株)、オムロン(株)、AIG損害保険(株)、（株）デンソーテン、日本アイ・ビー・エム(株)、富士通(株)、(株)堀場製作所、石油資源開発(株)、ブリヂストンサイクル(株)、(株)あさひ、ダイハツ工業(株)、NTTコミュニケーションズ(株)、ライオン(株)、ニッセイ情報テクノロジー(株)、三菱電機コントロールソフトウェア(株)、王子ホールディングス(株)、日本電産(株)、オリックス生命(株) 他 |
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