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【株式会社ベター・プレイス】【大阪】BtoBマーケティング企画職◆『はぐくみ企業年金』の認知度向上/週3リモート可・年休125日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ベター・プレイス 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36679082
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2024/8/29(木)〜2024/11/20(水)


【大阪】BtoBマーケティング企画職◆『はぐくみ企業年金』の認知度向上/週3リモート可・年休125日


【11期連続2桁増収・安定基盤/IPO準備中の企業年金基金のコンサルティング企業/年間休日125日】

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
「福祉はぐくみ企業年金基金」の導入推進を行う当社において、『はぐくみ企業年金』の認知度を向上させ、誰しもが情報にアクセスしやすく、スムーズに導入できる仕組みの構築を目指すことをミッションに、トップライン(売上)を伸ばす為の戦略立案をお任せいたします。

■業務詳細:
・リード獲得施策の企画/実行
・認知拡大の施策企画/実行
・販売戦略上の課題分析
・顧客へのインタビュー企画/実行
・インフルエンサーマーケティング企画/運用
・その他、販促プロモーション企画/実行

■将来お任せしたい仕事:
・Web広告管理/コンテンツマーケティング企画/運用
・PRのメディア選定/対応
・組織のマネジメント

■組織構成:
・人数:3名
・中途社員比率:100%
・直近1年間の入社:1名

■当社について:
保育、福祉、介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年に設立。すでに加入者数は7.1万人以上。競合他社が少なく安定した経営基盤を持っております。
【事業詳細】
(1)はぐくみ基金サービス…確定給付型年金制度である、福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進から導入支援、各種サポート業務
(2)企業型確定拠出年金サービス…退職金および企業年金制度である、「企業型確定拠出年金(DC)」を中心に、設計から導入、運営管理を実施
(3)福祉業界向けITシステム開発…主に福祉業界にかかわる事業主や従業員向けに、ワークスタイルや生産性の改善につながるIT・システム開発及び導入支援を実施

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他)
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
※試用期間中においては、勤務時間:9:00~18:00の固定時間制
※評価・賞与算定の対象外となります
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、16:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビルB2F WORKING SWITCH ELK(エルク)
勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/淀屋橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):266,255円~322,905円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:63,690円~76,770円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
339,945円~409,675円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限3万円まで支給
住宅手当:都市生活手当として支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社満3年以降適用

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得補助制度あり

<その他補足>
■時短勤務・テレワーク制度
学校低学年までの児童を養育する社員については、短時間勤務が可能です。7時間コース、6時間コース、5時間コースから選ぶことができます。
■病児・病後児保育利利補助
小学校卒業までの児童を養育する社員については、お子さんの病気やケガ等で病児・病後児保育を利用する必要がある場合、会社が3,000円/日を上限として補助いたします。日数は2日以上から申請でき、日数の上限はありません。
■前給制度
当月働いた分の給与の一部を給料日前に受け取ることができます。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇(55)、ウェルカム休暇(新入社員は試用期間(2ヶ月)終了後、通常の有給休暇とは別に2日間の有給休暇が付与されます。)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界/業種未経験歓迎>

■必須条件:
・法人営業経験もしくは、マーケティング経験3年以上
・売上拡大のため、何らかの企画・施策実行のご経験
・Excel、PowerPointの使用経験のある方

■歓迎経験:
・BtoBマーケティングの経験有
・ABMの経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ベター・プレイス
所在地 〒160-0002
東京都新宿区四谷坂町9-9
三廣ビル9F
事業内容 ■事業概要
既存の仕組みに頼らず、新しい発想で、効率的に資産形成が叶う、革新的なコンサルティングサービスを展開しています。
代表者 代表取締役社長 森本 新士
URL https://bpcom.jp/
設立 年2011年10月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 94名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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