正社員
掲載予定期間:2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)
【埼玉三郷市】経理・総務(課長候補)※売上高600億円の成長企業/産業廃棄物の引取事業
~転勤無しで社員定着率95%以上/設立35年で売上600億円(グループ売上)を誇る成長企業/不況にも強い内装解体業界でトップクラスの知名度~
■採用背景
増収増益、事業発展に伴う業務量の増加に伴い、経理部門の組織強化の向け、産廃事業部三郷工場の経理専任である課長候補を募集致します。
■業務内容
経理業務や、本社での業務や総務寄りの業務をお任せ致します。
・加須工場(埼玉県加須市)や大阪工場の経理も担当
・経理は6割程度で、残りは総務的な業務もあり
・原価管理
・事業部内の経理業務とりまとめ等の統括および事業部予算の作成管理
・出納業務管理・日次の仕分けデータ入力
・伝票類の仕分け・月次決算、年次決算の補助業務
・その他
経験・知識に応じ契約管理・IT機器対応・備品管理・来客受付対応等、一部総務業務
【変更の範囲:会社の定める業務】
■組織構成
サポートメンバーが2名と共に、
経理業務について専任としてお任せ致します。
■同社の魅力:
◇定期的に需要・リピートがあるサービス
店舗(飲食店・雑貨屋・アパレルショップ等)の場合、約5~6年でリニューアル工事を行なうことが多く、内装解体のサービスは常に需要があります。
◇内装解体から産業廃棄物の処理までワンストップで提供
百貨店やショッピングモール等の商業施設の内装解体工事から、産業廃棄物の収集・運搬、中間処理、最終処分確認までをトータルに提供しています。廃棄物処理法の要求する事項を合法的かつ迅速に実行し、廃棄物の再資源化に努めています。
◇自社中間処理工場にて産業廃棄物処理が可能
内装解体工事による産業廃棄物処理を千葉の自社工場にて行います。同工場は中間処理業許可を得ており、法的基準に基づいて廃棄物の処理を行います。外部へ処理委託することとなりますとコストアップになること、また適正処理の確認に時間を要することになります。そういった点を自社工場での処理により解決、産業廃棄物の処理までお客様に安心を提供させていただきます。
◇売上急成長中
同社の手掛ける鉄・非鉄金属類の輸出販売事業が特に好調であり、着実に売上が伸びております。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 時間外労働有無:無 |
勤務地 | <勤務地詳細> 三郷工場 住所:埼玉県三郷市上口2丁目26-1 勤務地最寄駅:JR武蔵野線/三郷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 転勤は想定しておりません |
給与 | <予定年収> 420万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~550,000円 <月給> 350,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記はあくまでも想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 寮社宅:独身寮 24,300円/月 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率95%) <教育制度・資格補助補足> 入社後はOJTが中心となります <その他補足> 資格取得支援制度あり 社員旅行あり ゴルフ部、野球部等部活あり コンペ年数回実施 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇 交代制で土曜日出勤有(平日振替あり) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・日商簿記2級 ・事業会社での月次決算の実務経験 ・原価の基礎知識がある方 ・普通自動車免許 ■歓迎条件 ・産業廃棄物関係の経理経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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