【Daigasエナジー株式会社】【大阪市／第二新卒】工場向け大型設備の施工管理※年間休日122日/元請か施主代理/残業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)


【大阪市／第二新卒】工場向け大型設備の施工管理※年間休日122日/元請か施主代理/残業


◇◆脱炭素にかかわる設備の施工管理／元請けか施主代理で働き方◎／家庭の都合に合わせて働き方相談可能◎／大阪ガスグループの充実した手当・福利厚生◇◆

■業務詳細：【変更の範囲：当社業務】
（1）元請け業務：5割／現場に常駐し現場管理を行います
・工事の安全管理、品質管理
・施工計画＆現場進捗の確認
・追加工事の原価管理
・設備の性能確認

（2）エネルギーサービス業務（施主代理）：5割／現場に非常駐or常駐で現場監理を行います
・工事の安全、品質に関する助言
・現場進捗の確認
・設備の性能確認

■取り扱う商材：
コージェネレーション設備（ガスタービン設備）7割、サテライト設備、水処理設備、空調設備が3割程度です。

■働き方：
・工事の詳細計画や資料作成は施工会社に外注をしているため、お客様対応や指導、調整業務がメインで業務量が非常に少ないです。そのため残業時間も30時間程度（休日出勤も含め）と少なく、プライベートと両立して仕事ができます！
・工期は元請けの大型案件だと1，2年と長期間常駐・長期出張が必要になる案件がございます。
エネルギーサービス業務は工期は半年程度と短く、長期出張はあまり発生しません。
ご家庭の状況などに合わせて、案件アサインや働き方は相談可能です。
※遠方出張時は住宅の確保に加え、充実した手当を支給しています。

■組織構成：15名（20代～60代）

■キャリア入社者の声（前職との比較）
・基礎～機器搬入～管工事～試運転を一貫して行えるので幅広い知識の習得ができた
・施工資料は施工会社にて作成をするため、業務の負担が軽減された
・家庭の状況を加味した業務割り当てをしてくれる
・勤務地は大阪のみで転勤の心配がなくなった
・有給やフレックスが取得しやすい環境
・出張時は4回／月の帰省費や充実した日当を支給されて好待遇
・残業時間、休日出勤が大幅に減った
・施工管理の実務経験を積む事で監理技術者の資格を取得できた

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】