正社員
掲載予定期間:2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)
<第二新卒歓迎>【平塚】計測器のサービスエンジニア◇手に職を付ける/残業10h/設立70年の安定性
~未経験からエンジニアに挑戦!※安心の研修制度/人物重視の採用!ご自身の適性に合わせた環境/働きやすい環境/転勤無し~
■当社について:
・多様な価値観と変化の中で創業以来70年にわたってものづくり産業に携わってきました。社名にもある様に「新しい価値の創造で明日を照らす輝く太陽をめざします」という理念のもと製品/エンジニアリング/サービス・キャリブレーションの事業を展開しています。
・平塚市に拠点を構え、現場納入済みの工業計器について、点検・メンテナンス作業を行って頂くフィールドエンジニアを募集いたします。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・計測器は経年で値が狂ってくる為、定期的なメンテナンスが必要不可欠となるため、そちらのメンテナンス業務を行って頂きます。
※ものづくりやインフラ整備に欠かせない業務となります。
・主に、神奈川県下にある上下水道局のお客様を持ち安定的に仕事があり、且つ定時で業務も終えますのでワークライフバランスも整えやすいのも強みの一つです。
■業務詳細:
・施設設備へ設置する製品の選定
・客先への提出書類の作成提出
・設置現場での現地調整
・電気工事施工管理 等
■教育体制:
・入社後は先輩社員に同行しOJTにて業務の流れを学びます。商品に関しては代理店元の横河電機にてメーカー研修を受講します。必要であれば外部セミナー受講も。安心して商品知識や技術スキルを身に着けることが可能です。
分からないことはすぐに質問できる環境ですのでご安心ください。
・数人のチームで作業にあたり、先輩が業務について丁寧に教えてくれます。
■組織構成
・14名の組織です。(50代9名、40代1名、30代4名)
■当社の魅力:
・設立70年の安定企業/平均勤続年数18年以上
・創業当初から測定器・制御機器メーカーの代理店として関東地域のお客様に対し長年に渡る取引実績があり、現在も9割のお客様が既存顧客かそのご紹介という形でお取引しております。
■働き方:
・全社的に残業する文化があまりなく、上長が終業時間近くなると声かけをすることもあり、残業は月平均10h以下です。
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(精密・計測・医療機器関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:5:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 神奈川サービスステーション(神奈川SS) 住所:神奈川県平塚市宮の前10-5 勤務地最寄駅:JR東海道本線/平塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 300万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績:2.5か月分) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月5万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■資格手当有り(施工管理技士・計装士・電気工事技士等)2,000円~5,000円/月 ■資格取得奨励金制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■職務手当 ■育児休業(取得実績あり)等 ■在宅勤務 ■時短制度(一部従業員利用可) ■傷病有給積立制度 ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※夏期休暇5日/年末年始休暇6日程度 ※慶弔休暇・特別休暇・育児介譲休暇 ※傷病有給休暇制度あり |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<第二新卒歓迎><業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ・自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■歓迎条件: ・モノづくりに関わったことのある方 ・電気・機械・建築学科を卒業し、知識をお持ちの方 ・電気工事士資格 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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