正社員
≪アサインのポイント≫
★WEB開発×モダンな技術に特化！
★フルリモートメインで現住所に関係なくアサイン可能！
★モダンな技術だけでなくフルスタックなスキルアップを推奨！
≪あなたの希望の働き方とキャリアから“逆算”して案件を選定≫
「今後どうなりたいか」「どんな働き方をしたいか」を、代表含め話し合いながら、どういうルートが最短距離で理想のキャリアを実現できるのか明確にし、複数プロジェクトの中から、どの案件で経験を積むかの最終決定は自分自身にあります！
≪「得意領域80％」「チャレンジ領域20％」というバランス≫
今までの経験が活かせるだけでなく、常に新しい技術にチャレンジできる環境です。どの案件で経験を積むかの最終決定はエンジニアというのも特徴です。ぜひ、あなたのチャレンジしたい・身につけたい技術やスキルを教えてください！
※(変更の範囲)なし
【開発環境・業務範囲】
≪技術スタック≫
フロントエンド：React、Next.js、Vue.js、Nuxt.jsなど
バックエンド：Node.js、Python、NestJS、Goなど
クラウド：AWS
≪案件例≫
■ドローン運航管理システム開発(React/Python/Go/AWS)
■ロボット制御プラットフォーム開発(Vue.js/Node.js/Go/AWS)
■大手音楽サービス開発支援(TypeScript/Next.js/Kotlin/SpringBoot/AWS)
■スマートシティ関連開発(TypeScript/Python/Node.js/AWS)
■衛星データ×AIを活用したWebサービス開発(TypeScript/Next.js/Python/AWS)
■化学メーカー向けDX支援プラットフォーム開発(TypeScript/Next.js/Python/AWS)
【モダンな技術に特化！あなたの身に着けたいスキルを応援します！】
当社はモダンな技術に特化しているだけでなく、お任せする案件に「チャレンジ領域20％」を含んでいるため、常に新しい技術を身に付けることができる環境です。
【技術ごとの案件比率】
＜フロントエンド＞
・Next.js…40％
・React…30％
・Vue.js…20％
・Nuxt.js…10％
＜バックエンド＞
・Node.js…40％
・Python…30％
・Go…20％
・その他…10％
【「業界最高水準の報酬を実現する」ことも当社の目標の1つです！】
エンジニアのスキル向上を全力サポート
⇒一人ひとりの頑張り・実績により案件の単価がアップ
⇒会社の業績もアップ
⇒アウトプットは適切に評価
⇒売上アップ分は給与としてエンジニアに還元
⇒モチベーションの高いエンジニアのスキル向上を全力サポート……
こうした好循環をつくり上げています。
実際、エンジニアの月間平均単価の向上額は……
＊入社1年以上の社員：平均11万円以上アップ
＊入社2年以上の社員：平均15万円以上アップ
★入社から2年後の平均昇給率は30.1％！
【身につくスキル・キャリアパス】
★当社からあなたへのオススメ
まずは『フルスタック』でしっかり活躍できる知見をキャッチアップしていただくのが、将来のキャリアを一層スムーズかつ恵まれたものにするためには一番良いと考えています。
ちなみに、アサイン時に掲げる「得意80％：チャレンジ20％」はあくまでもスタート時の一例！
チャレンジ領域の割合を増やしていけば、いずれは「チャレンジ領域100％(完全にゼロからキャッチアップする案件)」でも一定のパフォーマンスが出せるようになるはず。“未知の領域に臆せず飛び込めるスキル”は、「新たな言語を習得する」「フルスタックなスキルを磨く」などの際に、とても役に立ちます！
【入社後の成長サポート】
★ココのび（ココロザシスキルのびるプロジェクト）
技術書籍の購入、資格取得、セミナー参加等にかかる費用を会社が全額負担する取り組みです。利用額に上限はなく、煩わしい申請も必要ありません！
★AWS使い放題(上限なし)
全社員にアカウントを付与し、クラウド環境を無償提供しています。
★Udemy使い放題(上限なし)
20万種類以上の講座を自由に受講できます！
★受託案件＋自社ポータルサイト開発
技術力向上のため、技術選定から自分たちで行っているので、技術力を磨きたい方はぜひ取り組んでみてください！
※他にも「こんなサポートが欲しい」というご意見があれば、ぜひ教えてください！
ポイント1【モダンな技術】を扱える稀少人材のあなたを【全国】で大募集。
『モダンな技術特化』×『フルスタック人材の育成』
というキーワードで事業を展開し、設立6期目にして、
すでに100名規模にまで拡大した当社。
そんな私たちが今まさに実感しているのが
“エンジニアにとって働く場所は重要ではなく、大事なのはアウトプットだ”
ということ！
実際に、当社のエンジニアは約30％が地方に在住しており、
東京の案件にリモート環境で参画しています。
■北海道…React
■福島県…Next.js
■富山県…Vue.js
■静岡県…Nuxt.js
■京都府…Node.js
■島根県…NestJS
■高知県…Python
■沖縄県…Go
など、モダンな案件に参画しているエンジニアが全国で活躍しています！
あなたもその一人になってほしい…というのが今回の募集のコンセプト。
その上で、決して放任というわけではありませんので、
アサインや制度面のサポート体制にもご期待ください！
■AWS・Udemyが無料で使い放題
■書籍購入・資格取得・セミナー参加費を会社が全額負担
■残業月平均9.1時間（5期年間平均実績）
■前職給与以上保証で全国で月給35万円以上保証 etc.
▼▼▼さらに詳しくはこの下で！▼▼▼
ポイント2愛知県在住の私も、子育てと自身の成長を両立を実感しています。
私は現在愛知県在住で2児の母です。当社に来てすぐにAWS環境の店舗向けWebシステムを、Pythonを使ってアジャイルスタイルで開発するプロジェクトに配属していただきました。我ながら、IT業界でもかなり珍しい環境だと思います(笑)。エンジニアとして、モダンな技術をキャッチアップできている現状はとても刺激的で楽しいですし、夕方に中抜けさせてもらって家事が一段落したら戻って作業を行うといった柔軟な働き方も調整していただき、ママとしてもしっかり子育てと向き合えてもいます。初めてチャレンジすることの多い現場ですが、とてもホワイトで働きやすい環境なので、私のできる最大のパフォーマンスが発揮できている実感があります。
これからも子供たちに“バリバリ働くカッコいいママの姿”を見せていきたいです！
ポイント3会社と対等な関係のもと、自分らしく成果にこだわれています。
ココロザシは風通しもよく、トップダウンではないので、本当にのびのびと働けています。代表や営業と話しどんな人材になっていくべきか、自分で言語化できない部分も理解していただき、具体的なロードマップを提示してくれますので、日々の業務にも納得して取り組めていますよ。当社は営業と対等なので、いわばプロサッカー選手のような働き方だなと思います。働きたいクラブで、結果を出すために契約、その分働き方や身なりは自由という感じが。もちろん何かあったら言える、本当に選手とクラブのような関係です。営業とはLINEもつながっているので、やりとりもスピーディで何より気軽です。前職までの会社がトップダウンで案件が降ってくる環境でしたので、なおさらこのスタイルが自分には合っていると実感しています。
ポイント4取材担当者より
今回取材に伺った「株式会社ココロザシ」。何より目を惹くのは、モダンな技術に特化した案件参画だろう。多くのエンジニアが今まさに希望するプロジェクトを、同社でなら存分に手がけることができる。
その上で、同社にはエンジニアが思い描く理想的なキャリアを実現するための環境も整っていることにもご注目いただきたい。実際に、取材の中でも「ちゃんと成長に繋がる案件を用意してくれる」「納得いくまで面談をさせてもらえる」といった喜びの声が多数挙がった。そして何より、そうしたやりがいを語る皆さんの、気負った様子が一切ないリラックスした笑顔が印象に残った。同社ほど自然体で成長意欲をアピールできる環境は、実はそれほど多くはないはずだ。すでにモダンな開発環境での経験をお持ちの方も、これからキャッチアップしたいという方も、まずは直接話を聞き、この前向きで明るい社風を感じてみてほしい。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクトによって多少の変動あり ※残業は月10時間以下 【残業について】 残業の平均時間は月9.1時間（5期年間平均実績） プライベートの時間も大切にしながら、キャリアを築いていける環境があります。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ＜全国募集！社員の30％が地方在住の社員です！＞ ■本社：東京都港区南青山3-8-40 青山センタービル2F ※屋内全面禁煙 ★北は北海道、南は鹿児島まで全国にエンジニアが在籍しています！約30％の社員が地方に在住しながら、東京のクライアント企業のプロジェクトで活躍しています。お住まいは日本中、どこでもOKです。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■本社 ・東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道駅」より徒歩5分 ・東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩5分 |
| 給与 | ★前職給与保証 ■月給35万円～75万円 ※月給額は、経験・スキルを考慮の上、決定いたします ※上記月給額には、みなし残業代3万円～7万円（月20時間分）が含まれています 月20時間を超える残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給いたします ※試用期間はありません 【実際の給与例】 ≪年収例≫ ◆入社時624万円 → 1年目終了時840万円(昇給率34％) → 2年目終了時1044万円(昇給率24％) ⇒入社から2年で年収420万円アップ！ ◆入社時420万円 → 1年目終了時552万円(昇給率31.4％) → 2年目終了時756万円(昇給率36％) ⇒入社から2年で年収336万円アップ！ ◆入社時360万円 → 1年目終了時420万円(昇給率16％) → 2年目終了時528万円(昇給率25％) ⇒入社から2年で年収168万円アップ！ |
| 待遇・福利厚生 | ◎設立5年で定着率96.1％ ■昇給年2回 ■社保完備 ■交通費全額支給 ■時間外手当(みなし超過分) ■副業OK ★「エンジニアの成長」を考えて制度をリニューアル★ ■ココのび(ココロザシスキルのびるプロジェクト) 資格取得支援制度 資格取得手当 書籍購入制度(全額補助) Udemy使い放題制度 AWS使い放題制度 ■ココめも(ココロザシメモリアルプロジェクト) アニバーサリー休暇(年2日) バースデープレゼント 帰省応援制度(年3日) ■ココから(ココロザシからだ応援プロジェクト) ジムサポート 気分転換補助 マッサージサポート 健康インセンティブ ■ココねぎ(ココロザシねぎらいプロジェクト) リフレッシュ休暇 リフレッシュ手当 ■ココはぐ(ココロザシこどもはぐくむプロジェクト) 出産お祝い金 ベビーシッター補助 認可外保育園補助(保育園補助) キッズデイ休暇 |
| 休日・休暇 | ＼年間休日120日以上／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■有給休暇 ■年末年始休暇（5日） ■GW休暇 ■夏季休暇（4日） ■慶弔休暇 ■アニバーサリー休暇（2日） ■帰省応援制度（3日） ■産前・産後休暇 ※5日以上の連休も可能です |
募集背景
≪さらなる組織拡大に向けて“ココロザシ高いエンジニア”を大募集≫
2024年7月で6期目を迎えた当社。『Web＋モダン開発』を事業の柱に、設立以来継続した急成長を遂げています。社員数100名以上の規模となった今でも、最大の強みはエンジニアの技術力。今回も、その一員へと成長していける方を“定員なし”で広く募集しています！
| 応募資格 | ■下記いずれかの技術を使用した開発経験をお持ちの方 ・バックエンド：Node.js、Python、Go ・フロントエンド：React、Next.js、Vue.js、Nuxt.js ※学歴不問 ＊～こんな想いをお持ちの方は希望が叶います！～＊ 「モダンな開発領域を主戦場にしてキャリアを築きたい」 「フルスタックな知見を積んで、自分のスキルを磨きたい」 「ライフスタイルに沿った働き方でエンジニアとして活躍し続けたい」 ＜100％納得した案件にチャレンジできます＞ プロジェクトは代表も含めて営業と一緒に話しあいながら決めていきます。どの案件で経験を積むかの最終決定はエンジニア本人に委ねておりますので、納得していない案件を無理やり任せることはありません。 【歓迎する経験・スキル】 ≪フルスタックを目指したいという方、大歓迎≫ ※下記は必須ではなく“尚歓迎”です ■AWSなどクラウドサービスを用いたWebサービス開発業務の経験 【過去の採用例】 「フロントエンドもバックエンドもできる、フルスタックエンジニアになりたい」 「モダンな技術にチャレンジしたい」 「スキルに見合った給与がほしい」 など、様々な想いを持ったエンジニアが続々と入社しています！ |
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