正社員
◇Web領域＋モダンな技術に特化
◇AI駆動開発を推進中
◇ドローン、DXなど最先端案件
◇社員定着率95％
＜AIDD×モダンな技術＞
ココロザシでは、TypeScript・Python・Go・AWSなどを活用したモダンWeb開発に加え、AI駆動開発（AIDD）を全社で推進しています。
「幅広く開発できる」だけではなく、AI時代に求められる技術判断・設計・開発力まで高められる環境です。
Claude CodeやCursorなどを活用し、仕様整理・設計・実装・テスト・レビューまで幅広い工程でAIを活用。単なる効率化ではなく、AIを使いながら開発スピードと品質を高め、より価値の高い仕事に向き合えるエンジニアへ成長できるよう会社全体でサポートしていきます。
＜手厚いサポートあり＞
・担当営業と毎月1on1のMTGを実施
・技術やキャリアを相談できる専任のエンジニアが在籍
・代表、採用担当、営業、技術部門マネージャーが参加する「全体共有MTG」を毎月実施
一人ひとりの想いに寄り添い、理想を実現できるようサポートします！
(変更の範囲)なし
【案件例】
希望やスキルのバランスを見ながら、得意領域：80％、チャレンジ領域：20％という割合で案件を選定。経験を活かしつつチャレンジ領域で新しい技術に挑戦し、無理なくスキルの幅を広げられます！
【最先端の「AI駆動開発」を全社標準化！】
組織全体でモダンな開発手法へのアップデートを加速させており、生成AI（Claude Code等）を要件定義から実装、テスト、レビューに至るまで、開発工程全体に組み込む「AI駆動開発」を全社標準としております。
【開発環境・業務範囲】
《技術スタック例》
■言語：TypeScript、JavaScript、Python、Go、Java
■フレームワーク・ライブラリ：React、Next.js、Vue.js、Nuxt.js、Node.js、NestJS、FastAPI
■データベース：MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、Aurora、Redis
■クラウド・インフラ：AWS、Docker、Vercel、AWS Amplify、Terraform
■ソース管理・CI/CD：Git、GitHub、GitLab、GitHub Actions、AWS CodeBuild、AWS CodePipeline
■AI・開発支援ツール：ChatGPT、Claude、Gemini、Cursor、Claude Code、Devin
■プロジェクト管理・コミュニケーション：Backlog、Redmine、GitHub Issues、Slack
《プロジェクト例》
■大手自動車メーカー向け 価格管理システム開発
TypeScript、Next.js、AWS、Claude Code
→Next.js・AWSでのWeb開発に加え、Claude Codeを用いたAIDDを推進。実装・コードレビュー・リファクタリング・テストをAIとともに進めています。
■ドローンを活用したサービス／システム開発
TypeScript、React、Python、Go、AWS、PostgreSQL、DynamoDB、Claude Code
→フロントエンドからバックエンド、クラウドまで横断する開発。Claude Codeを取り入れ、設計・実装・テスト・改善をAIDDで進めています。
【多様な価値観を尊重。エンジニアが自由にキャリアを選べる環境】
「100人のエンジニアがいれば、100通りの価値観やキャリアがある」これが私たちの考え方。技術を極めるスペシャリスト、組織を牽引するゼネラリスト、大規模プロジェクトを動かすPM。あるいは、家族や趣味の時間を何より大切にしながら最前線で活躍するメンバーなど、当社には多様な生き方を選択した仲間が揃っています。誰かの理想を押し付けることは一切ありません。目指す未来やライフステージに合わせて、進むべき道を自分自身で自由にデザインできる環境がここにはあります。あなたの理想とする働き方やキャリアを、ぜひ当社で形にしませんか？あなたの挑戦を、私たちは全力で応援します！
【ホワイト企業認定「プラチナ」取得！安心の環境でサポートします】
《自己成長に注力できる働きやすい環境》
■残業月平均7.22時間（昨年の年間平均実績）
■年間休日125日以上
■フルリモート率95％
■アニバーサリー休暇、帰省応援制度など特別休暇が多数
■スポーツジムやマッサージなど気分転換用の補助あり
■副業OK
《スキルアップ支援が充実》
■資格取得支援制度
■社外イベント補助制度
┗技術イベント・カンファレンス・勉強会など社外イベントへの参加・登壇時に交通費や宿泊費を補助（1～3万円）
■書籍購入制度(全額補助)
■Udemy使い放題制度
■AWS使い放題制度
■生成AIサポート制度
【ホワイト企業認定の最上位ランク「プラチナ」を取得】
【2026年「働きがいのある企業」ベスト100選出】
など外部からも評価・認定をいただいています！
【入社後の成長サポート】
【設計・技術選定まで担えるエンジニアへ】
フロントエンド・バックエンドの開発経験だけでなく、ゆくゆくはシステム全体を見ながら設計・提案できるエンジニアを目指せます。
性能やセキュリティ、可用性、運用のしやすさ、コストなどを考慮した設計や、アーキテクチャ・技術選定、IaC／CI/CDを含むAWS環境の設計など、実装だけではない領域へ経験を広げられる環境です。
また、受託開発では企画・要件定義・技術選定など、0→1のフェーズから関われる機会も増えています。
ポイント1望まない案件で、そのスキルを無駄にしていませんか？ 最先端のモダン環境で、市場価値UPも年収UPも叶えよう
「モダン言語の経験があるのに、会社都合の案件に回される」
「生成AIを駆使してスキルを高めたいのに、現場の環境が追いついていない」
そんなモヤモヤを抱えていませんか？
《エンジニア自身で案件を選択できる》
当社はエンジニアに最終決定権があります。
「得意領域80%：チャレンジ領域20%」の割合で参画できるよう調整しており、
無理なく新しい技術にチャレンジできる環境です。
《妥協なき「最先端モダン開発環境」》
■案件のほとんどでTypeScriptを採用
■全社でAI駆動開発（AIDD）を推進中
┗要件定義からレビューまでAIを組み込む取り組み
など「最先端のモダン環境」も当社の特徴の1つ。
最先端の開発プロセスを経験できます！
《手厚い学習支援》
★AWS・Udemyを無料で使い放題
★生成AIサポート制度あり
★書籍購入費の全額補助＆2週間に1回の社内勉強会
★外部カンファレンス参加のための交通費・宿泊費補助
こうした環境だからこそ、思う存分スキルを磨くことができ、
結果【年間平均昇給率約10％】【入社2年で年収約420万円UP事例あり】
と、大幅な年収アップを叶えられます！
妥協のないスキルアップと相応の対価を、ここで手に入れませんか？
ポイント2理想のキャリアを共創する、エンジニアの成長プラットフォーム
ココロザシは、いわば「成長プラットフォーム」。私はその技術部門マネージャーとして、エンジニアが激変する市場を生き残れるよう、全力でサポートすることを大切にしています。選考で重視しているのは、「どんな経験を積み、どのように成長していきたいか」という想い。面接の段階からエンジニアの想いや志向性と徹底的に向き合い、しっかりと相談に乗ります。キャリアコンサルタントを兼ねる営業担当が1on1で密に伴走するのはもちろん、社長や私もじっくり時間をかけて面談。これまでの努力とこれからの可能性と真剣に向き合いながら、一人ひとりに合わせて柔軟にカスタマイズし、徹底的にサポートしていきます！エンジニアにとことん寄り添う「業界トップクラスの成長環境」で、あなたのキャリアを全力で後押しします！
ポイント3時間を「自分の成長」に使える！働きやすさとサポート体制が魅力
前職は4000人規模のIT企業のモバイルアプリ開発。フル出社で残業も非常に多く、自己投資の時間が全く取れなくて、転職を決意。ココロザシは、自分の強みを活かしつつ、新たな領域にも挑戦させてもらえる点に惹かれました。現在はフルリモートで残業もほぼゼロ。営業担当はエンジニアを第一に考えてくれていて、日ごろから「案件を移ってもいい」と言ってくれていますし、客先から無理な残業を求められた時には客先への交渉や改善に動いてくれるので、「会社に無理やりやらされている」感がありません！転職後はオフの時間を自己学習に充てられるようになり、現場では学びを活かして仕様書のAI自動整理を自ら提案・実現しました。今後は“テックリード”を目指して積極的に取り組み、エンジニアとしてさらに大きく成長していきたいです！
ポイント4取材担当者より
今回取材に伺った「株式会社ココロザシ」。注目すべきは、社員の成長とそのために必要な働きやすい環境と制度面が整っていることだ。得意領域80％、チャレンジ領域20％というバランスに拘った案件へのアサインや担当営業との毎月の面談など、一人ひとりの成長を徹底的にサポートする文化が根付いていることはもちろん、場所に制限されることのないフルリモートでの働き方を推奨しており地方在住者が活躍している点も同社の特徴だ。取材の中でも「ちゃんと成長に繋がる案件を用意してくれる」「納得いくまで面談をさせてもらえる」という声が挙がっていたのも印象的であった。代表含め、社員同士のコミュニケーションも活発で風通しが良い同社。自身の成長も、働きやすさも。どちらも妥協ない転職を実現したい方にはぜひ応募いただきたい企業だ。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > 開発エンジニア（パッケージソフト） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※【試用期間について】 なし |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクトによって多少の変動あり 【残業について】 残業の平均時間は月7.22時間（昨年の年間平均実績） プライベートの時間も大切にしながら、キャリアを築いていける環境があります。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ＜リモート率100％＞ ・フルリモート95％ ・ハイブリッド5% ★30％の社員が地方に在住しながら、リモート環境でプロジェクトに参画しています。全国どこにお住まいでも働ける環境が整っています。まずはお気軽にご応募ください！ ■本社：東京都港区南青山3-8-40 青山センタービル2F ※屋内全面禁煙 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■本社 ・東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道駅」より徒歩5分 ・東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩5分 |
| 給与 | 月給42万円～75万円 （想定年収504万円～900万円） ★前職給与保障 ★年間平均昇給率約10％ ※月給額は、経験・スキルを考慮の上、決定いたします ※上記月給額には、みなし残業代3万円～7万円（月20時間分）が含まれています 月20時間を超える残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給いたします ※試用期間はありません 【年間平均昇給率約10％】 「業界最高水準の報酬を実現する」ことも当社の目標の1つ。 スキルを磨き、成果を上げた分はしっかり還元します！ 【実際の給与例】 《年収アップ事例》 ■入社時500万円→入社1年後552万円 ■入社時600万円→入社半年後24万円 ■入社時624万円→入社1年後840万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年2回 ■社保完備 ■交通費全額支給 ■副業可 ■ココのび（ココロザシスキルのびるプロジェクト） 資格取得応援制度 AWSインセンティブ 書籍購入支援（全額） Udemy購入支援（全額） AWS使い放題制度 社外イベント補助 生成AIサポート制度（1万円迄/月） ■ココめも（ココロザシメモリアルプロジェクト） アニバーサリー休暇(年2日) バースデープレゼント制度 帰省応援制度(年3日) ■ココから（ココロザシからだ応援プロジェクト） ジムサポート（3000円迄/月） 気分転換補助（3000円迄/月） マッサージサポート（3000円迄/月） 健康インセンティブ ■ココねぎ（ココロザシねぎらいプロジェクト） リフレッシュ休暇 リフレッシュ手当 ■ココはぐ（ココロザシこどもはぐくむプロジェクト） 出産お祝い金 ベビーシッター補助 認可外保育園補助 キッズデイ休暇 ■ココこね（ココロザシコネクションプロジェクト） 社員交流サポート（3000円迄/月） リファラル採用制度（30万円/1人） 【喫煙環境】 屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ＼年間休日125日以上／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■有給休暇 ■冬季休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■アニバーサリー休暇（2日） ■帰省応援制度（3日） ■産前・産後休暇 ※5日以上の連休も可能です |
募集背景
2026年7月で8期目を迎える当社。Web＋モダン開発に強みを持つことが評価され、ニーズが拡大しています。“10期目に200名体制”という組織拡大に向けて、ココロザシを持ったエンジニアを増員募集。ぜひ当社で、あなたのココロザシを実現してください。
| 応募資格 | ■学歴不問 ■下記いずれかの技術スタックを用いた開発経験（2年以上目安） ・バックエンド：TypeScript (Node.js / NestJS 等), Python, Go ・フロントエンド：TypeScript (React / Next.js / Vue.js / Nuxt.js 等) 【歓迎する経験・スキル】 ■生成AIやAI開発支援ツールを活用した開発経験 ■AWSを活用したサーバレスアプリケーションの開発経験 ■要件定義、基本設計、技術選定など上流工程の経験 【過去の採用例】 SESエンジニアや社内SE、大手SI出身のITコンサルや事業会社のプロダクトオーナーなど、多彩なキャリアを持つエンジニアが刺激し合いながら、共存しているのもココロザシの特徴です。「こういったことを実現したい」という想いさえお持ちいただければ、当社で叶えることが可能です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ココロザシ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区南青山3-8-40 青山センタービル2F |
| 事業内容 | 《エンジニア全員が理想を実現できる会社》 ◎エンジニア本人が希望する成長に本気で寄り添ったアサイン ◎完全在宅勤務で地方在住者も様々な案件に参画可能 ◎残業月10H以下など自身の私生活も大切にできる 《各種認定》 ★ベストベンチャー100 3年連続選出 ★ホワイト認定企業「プラチナ」 ★ホワイト認定企業「ゴールド」3年連続受賞 ★「働きがいのある企業」ベスト100選出 ★「ストレスフリーカンパニー2026」表彰 《事業内容》 ■システム開発 ■AWS総合支援 ■ラボ開発 |
| 代表者 | 代表取締役 木村 多可志 |
| URL | https://www.kokorozashi-japan.co.jp/ |
| 設立 | 2019年7月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 144名（2026年7月時点） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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