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【横河電機株式会社】流量計センサの機構設計メンバー(正社員)

横河電機株式会社 求人ID:36744981
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
流量計測は温度・圧力とともに、工業プロセス計測において重要な測定量です。この流量計において流量計センサ開発は、製品としての根幹を成します。
本ポジションでは、流量計センサの機構設計や規格適合のための業務を担当頂きます。
さらに、インドや中国の海外拠点やパートナー企業との連携を進めていく点からも、グローバルに仕事ができるやりがいのあるポジションです。

【職務詳細】
・流量計センサ開発業務、機械工学・物理学などの理工学を適用したセンサ開発
・有害物質、防爆、安全規格などの国際規格に準拠した規格適合のための開発業務
・同社海外工場における製造・実流設備の改善のための協業や指導

【おすすめポイント】
・働き易さ抜群で企業ランキング上位!
・就業時間も柔軟に設定。プライベートと両立し、メリハリつけて働けます!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都武蔵野市中町2丁目9-32
JR中央線「三鷹」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 550万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:550万~750万円
 月給制:月額320000円
 賞与:賞与(2023年度実績)平均5.7カ月分
 昇給:有り

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
寮・社宅あり/退職金あり/住宅資金融資、社員持ち株制度/休職制度/産休制度/キャリア開発支援制度/育児休職制度/子の看護休暇制度/次世代育成支援金制度/介護休職制度/妊活支援休職制度/再雇用登録制度/育児時間制度

■勤務時間:フレックスタイム制
 休憩時間:55分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 年間休日124日/完全週休二日制/夏期5日/その他(メーデー/調整休日/GW)/有給休暇※入社半年経過時点10日

応募方法

応募資格 【必須】 
・基本的な機構設計知識・スキル(機械材料、加工、鋳造、強度設計、放熱設計、耐食設計 など)
・センサ製品の開発経験・機構設計/評価の実務経験、製品筐体の開発経験・機構設計/評価の実務経験
・製図スキル(3D CAD)、CAE活用スキル(有限要素法等を使ったシミュレーション)
・コンピテンシーは、英語コミュニケーション、異分野人財とのコラボレーションするマインドを持っていること。
・TOEIC:500点以上

【尚可】
・量産製品の機構設計経験
・流体力学の知識・応用設計の経験/スキル
・規格適合業務経験(有害物質、一般安全、防爆、圧力容器など)
・統計的品質管理手法に関する知識または実務適用経験

42歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 横河電機株式会社
所在地 〒180-8750
東京都武蔵野市中町2-9-32
事業内容 ■当社の特徴:
1915年の創立以来、計測、制御、情報の技術を軸に最先端の製品やソリューションで産業界、社会の発展に貢献してきました。主力の制御事業では海外売上高が70%を超え、製品の信頼性やソリューションが世界で広く認知されており、大型プロジェクトを多数受注しています。

■事業内容:
(1)エネルギー&サステナビリティ事業
(2)マテリアル事業
(3)ライフ事業
(4)測定器事業
(5)新事業他
代表者 -
URL http://www.yokogawa.co.jp/
設立 年1920年12月
資本金 43,410百万円
売上 389,901百万円
従業員数 2,503名
平均年齢 45歳
主要取引先 -
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