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【株式会社エム・エス・ビルサポート】【銀座】PM物件の工事監理(CM)業務※三井不動産と三幸エステートの共同出資会社/無借金経営【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社エム・エス・ビルサポート 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36748968
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)


【銀座】PM物件の工事監理(CM)業務※三井不動産と三幸エステートの共同出資会社/無借金経営


◆PM物件の工事監理(CM)業務/三井不動産と三幸エステートの強みを併せ持つ独立系のPM会社/無借金経営◆

同社がプロパティマネジメント(PM)業務を受託管理している首都圏のオフィスビル(受託物件の約9割)を中心に、商業施設やホテル等の工事監理・コンストラクションマネジメント(CM)業務を担当いただきます。

■業務詳細:
・不動産の中長期修繕計画を策定→オーナー提案説明→予算化→計画工事を遂行
・計画工事のスペック決定を(オーナーの立場で)行い、完工・運用まで関与
・同社内のプロパティマネ-ジャーを中心にリーシング部門や売買部門などとも連携しながら、短期・長期の不動産収益戦略にも関与
・テナント退去工事において、貸方基準をベースに各関係会社を調整・各種指示
・緊急対応においてはビル機能が停止しないよう、仮復旧または本復旧について工事会社等へ指示
・CM担当の立場から、賃料アップや資産価値向上に資する各種工事について提案
・グループ会社(アセット業務)からの建替え・新築案件に関する相談・アドバイザリー業務
【変更の範囲:会社の定める業務】

■同ポジションの魅力:
・オーナーの「代行」という立ち位置でオーナー様と直に関わる事が出来るため、貢献している実感や達成感がより感じられるポジションです。
・自ら不動産の中長期修繕計画を策定し、ビルオーナーの不動産運営方針や様々な判断に寄与できます。

■組織構成:
技術部は、男性12名、女性1名(部長1名・グループ長2名・メンバー10名)
40代前半から60歳以上の熟練の社員まで所属しており、自身の知識・スキルを活かしながら第一線で長く働ける環境です。

■同社の魅力:
(1)安定性:大手総合デベロッパー「三井不動産株式会社」と「三幸エステート株式会社」が50%ずつ出資しています。無借金経営を行い、経営基盤も安定しております。
(2)メリハリのある働き方:年間休日127日[土日祝]で、平均残業時間25時間程度。自分の時間を大切にしながら勤務することが可能です。効率的な働き方で成果を出せるよう全社で取り組みをしており、フレックスタイム制の導入、育児・介護等の事由による在宅勤務の実施、振休・代休制度など柔軟な働き方が出来るよう各種制度がございます。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
■補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区銀座4-6-1 銀座三和ビル5F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/銀座駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

■補足事項なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
750万円~950万円

<賃金形態>
年俸制
■補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):282,000円~347,000円
固定残業手当/月:138,000円~178,000円(固定残業時間60時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
161,500円~206,916円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■固定残業時間は60Hの残業発生を前提にしておりません。
■上記「予定年収」には基本年俸((基本給+固定残業手当)×12か月)に賞与を加えた金額です(能力・経験を考慮した上で決定)。
■賞与は会社業績に応じて夏季7月・冬季1月に支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:■補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT担当者を選任して育成を行い、入社後1年程度は人事による定期面談等のフォローアップもいたします。
■一級建築士や1級建築施工管理技士、宅建等に対する資格補助制度があります。


<その他補足>
■リソルライフサポート倶楽部を利用
■訪問先と会社間の移動における効率化のため、三井不動産のサテライトオフィス「ワークスタイリング」を利用(会社が費用負担)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季(3日)、年末年始(7日)、有給休暇(入社時より即付与、1年目は入社月により10~1日、時間単位取得可)、産休・育休 等

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記の経験と資格を双方有していること
<経験(いずれか)>
・現場監督(新築・改修)
・ファシリティマネジメントにおける中長期修繕計画作成
・コンストラクションマネジメント業務
<資格(いずれか)>
・いずれかの「1級」施工管理技士(建築・管工事・電気)
・一級建築士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社エム・エス・ビルサポート
所在地 〒104-0061
東京都中央区銀座4-6-1
銀座三和ビル5F
事業内容 ■事業内容:
(1)プロパティマネジメント業務
(2)リーシングマネジメント業務
(3)コンストラクションマネジメント業務
(4)不動産売買仲介業務
(5)不動産コンサルティング業務
代表者 -
URL https://www.msbs.co.jp/
設立 年1996年10月
資本金 50百万円
売上 5,200百万円
従業員数 131名
平均年齢 41.6歳
主要取引先 -
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