【paiza株式会社】【虎ノ門】事業企画（責任者／リーダー候補）◇IT人材不足に取り組むスタートアップ／フルフレックス制【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)


【虎ノ門】事業企画（責任者／リーダー候補）◇IT人材不足に取り組むスタートアップ／フルフレックス制


■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
ITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを手掛ける当社は、転職支援事業、新卒就活事業、プログラミングeラーニング事業、その他新規事業等の各サービスが有機的に連携・接続することにより、ITエンジニアのキャリア支援、IT企業の事業成長支援の両方を実現しようとしております。
この事業企画ポジションにおいては、複数進んでいる既存事業から立ち上げフェーズの事業の成長・拡大にコミットいただき、事業戦略・営業戦略の策定、課題要因の分析／把握（各事業におけるKPI分析を含む）、施策の立案および施策実行の支援を担っていただきます。
事業やサービスの「有機的連携」をより高いレベルで実現し更なる事業価値向上に結びつけられるよう、成長プラットフォームづくりのハブとして、会社全体を巻き込んだディレクション業務をお任せいたします。多様な事業構成の中で、経営陣と密に連携しながら、当社の経営の一角として業務を遂行する経験を得られることが、本ポジションの大きな魅力です。
※以下はあくまでも現在想定している業務ですが、これら以外にも幅広い分野に対して取り組んでいただきます。

■具体的な仕事内容：
・各事業の潜在課題の分析と課題の特定
・各事業（転職・就職・学習）の事業戦略／営業戦略立案、KPI設計、モニタリング
・各事業間の連携、ユーザージャーニー／顧客ジャーニー改善に向けた施策の立案、推進
・営業戦術への落とし込みのサポート及び実行状況のモニタリング
・営業効率向上を目的としたプロダクト開発要望の取りまとめと管理、具体化推進
・戦略的なアライアンス、外部との事業連携の実行

■当社の挑戦
「ITエンジニアの転職・就職といえばpaiza」となるために、以下の取り組みを直近で進めています。
・ハイクラスエンジニアのキャリア支援に関する新規事業
・企業からのスカウト配信を促進することで、市場価値をエンジニアが再認識し、市場の流動性を高める
・大企業やエンジニアの採用を加速させている成長企業の新規導入を促進することにより、エンジニアの転職における選択肢を広げる
・これまで中途メインの採用支援でしたが、大学や学校との連携により、新卒学生に対しての支援・集客を加速

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】