正社員
掲載予定期間：2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)
【渋谷】SREエンジニアテックリード候補◆基盤の観点からサービスの成長促進◆リモート可◆プライム上場
技術部SREチームは、現在食べログサービスをより発展させるべくアプリケーション基盤のKubernetesへの刷新やシステム構成の標準化など、大きな改善を推し進めていくフェーズです。事業のあり方や注力分野を踏まえ、現実的で最適な方策の施策立案やシステムやチームのあるべき姿への登り方を検討しつつ、その実現をリードしていただくポジションです。
このように、アプリケーション基盤の観点からサービスの成長を促進させることにコミットメントいただくことを期待しています。
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
◎アプリケーション基盤やその運用をスケーラブルなものに改善していく方針の策定
◎具体的なシステム改善の推進（ソリューションの選定・検証・導入など）
◎SLI/SLOの定義と導入など、SREプラクティス実践の先導役
◎システム構成の標準化や運用のセルフサービス化などのプラットフォームエンジニアリングの実践
◎SREチームエンジニアメンバーに対する技術的な支援と育成
■SREチームの業務
◎Kubernetes, VMwareでの基盤設計・構築・運用
◎各種オペレーションの自動化・セルフサービス化
◎アプリケーション、ミドルウェアのパフォーマンス可視化、測定と改善
◎新規システムのアーキテクチャの選定、提案
◎CI/CDの運用、改善
◎AWS/GCPなどのパブリッククラウド環境の運用
■業務の進め方
日々変わるインフラの状況やサービスリリース計画をもとに、タイムリーに優先度を調整しながら運用・改善業務を実施しています。
中には技術的難易度が高い取り組みもありますが、チームで助け合う場を多く設けることで、チームとして高い成果が出せるようにしています。
■技術環境
・開発言語…Ruby／ShellScript
・インフラ・ミドルウェア…Docker／Kubernetes／VMware／ArgoCD／Tekton／CircleCI／nginx／MySQL／Redis／Ansible／Fluentd／Grafana／Prometheus／BigQuery／Cloud Logging
・ツール類…GitHub／GitHub Copilot／Microsoft Teams／Asana／Miro／Confluence
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 渋谷オフィス 住所：東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙(喫煙室あり)） 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※エンジニアの多くは在宅勤務です／在宅と出社の両方を活用したハイブリッド型のスタイルを会社としても推奨しています。 【変更の範囲：会社の定める場所】 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：437,000円～549,000円 ＜月給＞ 437,000円～549,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定します。 ※予定年収は、月30時間分の残業手当や賞与を含んだ想定金額です。 ※ご経験に応じ、管理監督者および裁量労働制となる可能性があります。 ※残業手当別途支給します（1分単位で全額支給）。 ■給与見直し：年2回 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤費支給（実費支給 ※上限55,000円／月） 家族手当：支給条件あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度を導入 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己学習支援制度あり ■エンジニア向け支援：3ヶ月に1回の勉強会、技術書籍の購入、セミナー参加、社内外イベントの運営支援 ＜その他補足＞ ■団体生命保険、従業員持株会、社内懇親会補助、社内部活動補助 ■無料人間ドック（定期健康診断）、EAPカウンセリングプログラム ■慶弔見舞金 ■育児休業制度（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能） ■育児短時間勤務（最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可） ■子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇） ■在宅勤務環境手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇（12/29～1/3）、夏季休暇（3日）、特別夏季休暇（2日）、有給休暇（入社月に応じて最大10日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、ボランティア休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎Kubernetesのインフラ設計・構築・運用経験 ◎オンプレミス環境のインフラ設計・構築・運用経験 ◎IaC, CI/CDなどの自動化やインフラ課題解決のためにソリューションを提案・導入した経験 ◎SREのプラクティスの実践経験 ■歓迎条件： ◎大規模で高可用性が求められるシステムにおけるインフラ設計・構築・運用経験 ◎パフォーマンス改善や負荷対策の知識・経験 ◎インフラ運用の標準化、セルフサービス化の経験 ◎技術面での育成・教育経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カカクコム |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル6～8F |
| 事業内容 | ■主要事業： (1)インターネットメディア事業 購買支援サイト「価格.com」、レストラン検索・予約サイト「食べログ」、ライフスタイルメディア「キナリノ」、宿泊旅行の情報メディア「icotto」、不動産住宅情報サイト「スマイティ」、求人情報の一括検索サイト「求人ボックス」、旅行のクチコミと比較サイト「フォートラベル」等、あらゆる情報メディアを構築。 (2)ファイナンシャル事業： カカクコム・インシュアランスにて保険代理店事業として生保・損保の総合乗り合い代理店として保険コンサルティングセールスを実施。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 畑 彰之介 |
| URL | https://corporate.kakaku.com/ |
| 設立 | 年1997年12月 |
| 資本金 | 916百万円 |
| 売上 | 66,928百万円 |
| 従業員数 | 1,381名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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