正社員
掲載予定期間:2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)
【神戸】戸建リフォーム(新築そっくりさん)の品質管理※土日祝休み/検査・技術指導に特化/残業約27h
■概要:
戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導等を担当して頂きます。
■新築そっくりさんとは:
長年住み慣れた住宅を再生する新システムです。既存の柱や梁などの骨組みはそのまま活かしながら、内装も外装も含めて一新します。
500万円以上リフォーム工事受注件数ランキング NO.1です(リフォーム産業新聞調べ2021年)
■業務内容
施工中の住宅が図面通リに工事されているか、マニュアルに沿った施工を行っているかのチェック及び各種検査などを行います。
また現場の棟梁への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、さらに営業担当からの技術的な質問や相談にも応じます。
※検査業務/第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。
※一般の施工管理職と違い、業務負荷の高い現場手配・コスト管理はなし。工事の品質管理のみに専念できます。
■業務詳細
ご担当いただく施工現場は、常時10~15件が目安となります。
上記担当現場を1日 3~4件巡回していただきます。
現場間の移動のため、専用の社用車をご用意いたします。
■業務の特徴:
同社の品質管理担当は、一般的な施工管理と異なり、資材や職人の手配、現場の工程管理や予算管理は担当いたしません。検査、技術指導の業務に特化できますので、一般的な品質管理業務よりも負担が少ないのが特徴です。
■働きやすさ:
年休122日/土日祝休み/残業平均27時間と非常に働きやすい環境です。戸建ての施工管理ご経験者で、働き方を改善したい方におすすめの求人です。
■その他:
(1)地震や台風など災害の多い日本の風土。住宅に求められる安心もより厳しい基準が求められています。1ヵ月半~2ヵ月の工期中に、週に1回は現場を訪問。施工を担当する棟梁に「住友クオリティ」を徹底し、工事の質を高めていきます。現場経験の浅い棟梁には技術的な指導を行い、技術営業職からの相談にも応じます。更に工事期間中のお客様に安心を提供していくことも品質管理の大切な役割です。
(2)「住友」のブランド・信頼感を支える品質管理の仕事です。お客様の大切なお住まいだからこそ施工業者や社内の営業担当と馴れ合いにならず、「正直」な仕事をしていく。そんな仕事への真面目さが品質管理には必要です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 正社員の場合1年が試用期間となります。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 兵庫営業所 住所:兵庫県神戸市中央区東川崎町1-2-2 HDCビル6階 勤務地最寄駅:JR神戸線/神戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 正社員:全国転勤あり。(入社後数年は採用地での勤務予定) エリア正社員:転居を伴う転勤無し。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 査定による年俸改定有り <賃金内訳> 年額(基本給):3,070,800円 固定残業手当/月:119,100円(固定残業時間58時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで予定年収です。 ※一級建築士をお持ちの方は、資格手当として月5万円が別途支給されます。 固定残業時間を超えた場合は別途支給です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:※全額支給 社会保険:※社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ※能力やスキルに応じたOJT研修 <その他補足> ■施設 ・ロッジ/軽井沢・志賀高原など ・リゾートホテル/伊豆高原・京都 ■フィットネスクラブ/エスフォルタ(東京・神奈川) ■飲食/住友クラブ ■医療/住友クリニック(新宿) ■従業員持株会・財形貯蓄・提携住宅ローン ■資格取得支援・人間ドック・予防接種の補助 など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 有給休暇、忌引休暇等 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築の施工管理経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・建築施工管理技士資格(1級/2級) ・建築士資格(一級/二級) ・リフォーム工事における施工管理・品質管理の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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