正社員
■ミッション
グローバルマーケットを対象に、親会社である住友商事や同社顧客、
国内外のベンチャー企業などとの共創を通じた事業開発
■本事業部で進めている事業開発
（1）企業の脱炭素化を推進するサービス
→GHG算定コンサルティング／GHG排出量可視化ソリューション
GHG削減ソリューション（省エネ／再エネソリューションなど）
（2）再生可能エネルギーのエネルギマネジメントサービス
→需要家／プロシューマ間のエネルギー消費最適化ソリューション
電力の自由化／VPP・DR関連ソリューション
（3）環境価値流通サービス
→再エネ属性証明ソリューション
■職務詳細
▽事業開発→運営
・サービス企画の立案→ターゲットと課題の検証→提供価値の検証
→市場適合性の検証
・事業化のプランニング→事業の立ち上げ～運営
▽マーケティング／プロモーション／セールス
・サービス展開に向けたマーケティング／セールス面の戦略立案
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント （在宅勤務の相談可能です） 東京メトロ有楽町線「豊洲」駅 徒歩1分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～1200万円 月給制：月額320000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、時間外勤務手当、退職金制度、役職手当、学び手当、リモートワーク推進手当、常駐手当、企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、在宅勤務、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜日) ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし） ※基本：9時00分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日日数120日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇(6日間)、慶弔休暇、有給休暇14日～20日(入社半年経過後に10日)、メモリアル休暇、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・電力業界（電力卸／小売／送配電／発電）での実務経験 ・企業でのGHG排出量算定やGHG削減などの実務経験 ・ZEBやその他省エネソリューションなどの開発経験 ・マーケティングやプロモーション経験 ・法人営業のご経験（IT業界） ■企業のフェーズ 昨今カーボンニュートラルの実現やグリーンエネルギーの普及と いったGX領域におけるビジネスの拡大が急務となっています。 今さらにデジタル技術を活用したビジネス開発が重要になってくる中 同社では2023年4月よりGX領域における新規事業開発をミッション とした組織を新たに立ち上げました 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | SCSK株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-8110 東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント |
| 事業内容 | ＜事業内容＞ 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています |
| 代表者 | 代表取締役 執行役員 社長 當麻 隆昭 |
| URL | http://www.scsk.jp/ |
| 設立 | 年1969年10月 |
| 資本金 | 21,285百万円 |
| 売上 | 445,912百万円 |
| 従業員数 | 15,328名 |
| 平均年齢 | 43.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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