【株式会社ファンくる】【週３在宅勤務】フィールドセールス（メーカー・ECコンサル企業向け）◆土日祝休み／フレックス制・【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)


【週３在宅勤務】フィールドセールス（メーカー・ECコンサル企業向け）◆土日祝休み／フレックス制・


【ユーザー登録数140万人超、掲載モニター数10,000件以上の日本最大級のモニターポータルサイト『ファンくる』等を運営★週3在宅可能／フレックス制・時差出勤有／年収120日】

■業務内容：
主に、約140万人が登録している日本最大級の体験型情報サイト『ファンくる』へ掲載していただけるメーカーやECコンサルをはじめとした企業様へのサービス導入のご提案、導入クライアント様のフォロー、追加機能の提案やソリューションをアップセル・クロスセルをお任せいたします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■具体的な業務：
ファンくるを導入いただいたメーカーやECコンサルが扱う商品の売上や品質の向上に伴走していただきます。サービスの効果的な活用によって、お客様満足度と売上の向上を支援していきます。

・既存顧客の定期フォロー（10～20社を想定）
・既存顧客の新規商品に対するファンくる導入対応
・掲載中の案件に関しての提案、変更対応
・課題解決のため定期提案
・他社成功事例の共有
（新規クライアントの開拓）
（将来的にアンケートデータやモニター調査の解析）

■働き方：
週3在宅可能／フレックス／時差出勤有／年収120日／完全週休二日制とはたらきやすい環境です。

■キャリアパス：
将来的には、利用いただいたお客様のアンケートデータやモニター調査の解析結果をもとに、課題解決や強みをさらに伸ばしていく、販促・マーケティング支援に関わることが大きな特徴です。

■はたらく環境：
当社で活躍している社員の中には、産休育休を取得され、現在子育て中の方もいらっしゃいます。しっかりと制度、福利厚生も整っておりますので、長期的に腰を据えて働いて頂くことが可能な環境です。

■当社の特徴：
当社が運営している「ファンくる」は会員数130万人以上、掲載店舗数10,000店舗以上という日本最大級のモニターポータルサイトです。会員数、掲載店舗数、調査報告件数いずれも業界最大級のサービスです。
当社で活躍している社員の中には、産休育休を取得され、現在子育て中の方も多数いらっしゃいます。しっかりと制度、福利厚生も整っておりますので、長期的に腰を据えて働いて頂くことが可能な環境です。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】