契約社員
掲載予定期間:2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)
【広島市】建築施工管理/NTT関連企業/業績伸長!/年休120日/残業20h程/福利厚生充実◎
◎NTT関連企業の為安定基盤!業績も伸長しています!
◎年休120日、土日祝休み、残業20h程!ワークライフバランスが整います!
◎資格取得補助や住宅手当等、各種福利厚生充実!
■業務内容:【変更の範囲】: 会社の定める業務
当社にて建築施工管理業務をお任せします。
■業務詳細:
・1つの案件につき、工期は数週間~2年程度となります。案件の割合は、NTTグループ案件が5割、グループ外案件が5割となり、数十億円規模の案件も手掛けています。NTT関連の案件が約半数を占めていますが、NTT関連以外にも、新築マンション・病院・官公庁案件など幅広く受注実績があり、これまでの実績からクライアントからは信用を獲得しています。
・担当する物件は主に広島県周辺となり、入社後すぐは2名以上の体制でスタートいたしますので、ご安心ください。中四国支店として中国5県四国4県を対応しているため、稀に長期出張にて現場対応するケースもございます。
その際は当社にて住宅をご用意致します。
■貸与物:
・ユニホーム一式、ノートパソコン、iPhone、社用車(※社内規定あり)
■就業環境:
・中四国支店の平均残業は月20時間程度です。残業だけでなく有休に関しても、取得奨励日を設定し、現在では平均有給取得数11日となっております。
・工事現場により土曜出社の可能性もありますが、振替を取得できる環境です。
■組織構成:
支店長以下51名で、そのうち34名程が工事部、30名程が現場での施工管理業務を実施しております。(20代~60代)
■スキルアップに向けての支援:
・9段階のキャリア別研修/技能資格手当金制度を設けています。手当については、合格時に技能資格一時金、他、対象資格には月々の手当金が給付されます。実際に資格保有者も多数おり、スキルを身に着けられる環境です。
・一級建築施工管理技士試験『直前対策研修』やテキスト支給等、資格取得に向けてのサポートも手厚く行っています。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(その他) |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 3年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 【契約の更新:無】3年以内に1級建築施工管理技士を取得後、正社員となります。 <試用期間> 3ヶ月 契約の更新:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 中国四国支店 住所:広島県広島市中区東白島町14番15号 NTTクレド白島ビル 勤務地最寄駅:広島電鉄線/白島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲】: 会社の定める事業所、支店管内の工事現場 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 580万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~460,000円 その他固定手当/月:10,000円~45,000円 <月給> 280,000円~505,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は現年収・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(6月・12月・4月)※業績による ■モデル年収(残業40時間、業績賞与1ヶ月分を含む): ・年収650万円/30歳/月給41万円 ・年収770万円/40歳/月給48万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:独身寮あり、社宅はありませんが、住宅手当を支給しま 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度1年ごとに契約更新 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格受講費支援制度あり 技能資格取得援助、各種検定試験受験料支給(合格のみ)、認定通信教育、社内研修グループ活動 指定資格取得奨励金(一時金)支給、指定資格保有手当(毎月)支給 <その他補足> ・ベネフィットワン加入 ・財形貯蓄 ・社内表彰制度 ・保養所(伊東) ・作業所勤務手当 ・資格手当 等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日 年末年始休暇(6日)、夏季休暇(5日)、特別休暇(慶弔等)、病気休暇、特別休暇、ライフプラン休暇、有給休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築施工管理のご経験がある方 ■歓迎条件: ・建築施工管理技士1級(1級の方は即正社員採用)、2級資格保有者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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