正社員
掲載予定期間：2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)
【求人広告営業経験者歓迎】採用コンサルティング営業◆SNS活用等様々な側面から課題解決／年休132日
◇◆求人広告の代理店機能のみならず、WEB・SNS・自社サービス・VR・動画コンテンツなどを用い幅広い側面から採用コンサルティングができる！／明確な評価制度◎利益をしっかり社員に還元しています／月1万円の美容代補助有◆◇
■業務概要：
企業が求める人材との出逢いを創出するために、採用ブランディングに関わる
多彩なサービスでのソリューション提案をお任せします。
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
〔1〕採用活動を行っている企業へのアプローチ
新規クライアント獲得のための架電や、既存クライアントへの定期的な連絡を行い、
採用課題やニーズの発掘をしていきます。
※主に営業個人での架電となりますが、Web集客やアポインターからの振り分けもございます。
〔2〕課題ヒアリングとソリューションの提案
求人広告をメインに、SNS広告・サイト制作・動画制作・SEO対策などの
多彩なサービスから、採用課題に最適なソリューションを提案します。
〔3〕クリエイティブ部署への制作依頼
受注後は自社専属のライターやWebデザイナーと連携し、クライアントとの
取材調整・実施や完成した制作物のチェックを行います。
〔4〕効果検証・次回提案
広告掲載中は主にクライアントサポート部がフォロー・効果検証等を行いますが、
常に連携しながら、新たな採用課題に対する提案を行なっていきます。
■入社後の流れ：
入社後は約3日間の導入研修を行い、業界知識やサービス内容、顧客へのアプローチ方法などを
座学・ロープレなどを通して学んでいただきます。
最初は新規クライアント獲得のための架電や先輩社員の商談同行などで、
サービス理解と提案スキルの土台を築いていただきます。
■特徴・魅力：
★頑張りが反映する明確な評価制度！
新規・リピート受注へのインセンティブ制度や、
3ヶ月連続の目標達成で基本給5万円UPなど、
頑張りや実績に応じた昇給を掴むことができます！
★自分を大切にできる働き方が可能！
10連休以上の長期休暇や毎月ネイルや美容室代に
使用できるオシャレ手当など、自分らしさを
大切にできる制度・環境が整っています！
（2024年度のGWは10連休／年末年始は11連休）
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-7 野村不動産南新宿ビル8F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,100円～302,900円 固定残業手当/月：72,900円～97,100円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給 ・勤続昇給：入社から1年ごとに1万円（規定あり） ・成果昇給：3ヶ月区切りの目標達成で翌月から月給5万円UP ■インセンティブ制度 ・新規受注の粗利5%/リピート受注の粗利2％を支給 ■モデル年収 28歳経験2年→年収500万円 32歳経験3年→年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：月1万円 住宅手当：社内規定有 社会保険：補足事項なし 退職金制度：社内規定有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ◇資格手当 ◇住宅手当 ◇帰省手当 ◇結婚手当（月1万円） ◇子ども手当（月1万円） ◇おしゃれ手当 └仕事で着用する服や美容院・ 化粧品・ネイル代を支給/月1万円） ※全て社内規定に準ずる ◇懇親会費用全額負担 ◇食事補助 └カップ麺やドリンク等が無料 ◇会員制インドアゴルフ場の利用 ◇スポンサーのプロバスケチーム応援観戦 ◇各種福利厚生サービスを導入 ・ベネフィットワン制度 ・ふるさと納税ポータルサイト「まん福」 ・NOMURA WORK-LIFE PLUS |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数132日 【休暇】 ◇有休休暇 ◇GW休暇（10連休※2024実績） ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇（11連休※2023実績） ◇慶弔休暇 ◇産休・育休休暇 ◇特別休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・求人広告の営業経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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