NEW 正社員
【職務概要】
マネジメントor労務or総務の3つを担っていただきます。
入社当初は、総務系業務から入って頂き、その後業務内容や人間関係が構築できてきた段階で、労務系やマネジメントに入って頂くこととなります。最終的には一定の実務担当をもちつつ、総務人事部の業務全般を統括的にマネジメント頂きます。
【職務詳細】
・社内規程・文書作成、配布及び改廃ならびに原本管理
・社印・代表印等の捺印管理
・稟議書、各種申請書等重要文書の処理
・本社、事業所、社宅等固定資産管理(維持管理、保安、防災等)
・公的申請、行政手続き
・ISO更新・維持管理
・事業継続リスク及び社内業務合理化
・契約法務・渉外(営業取引に関するものを除く)
・損害保険の選定・付保
・採用、賃金制度構築、労務管理(法定労働管理、労災対応、入退職管理、出張管理等)、福利厚生等
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区浅野町9-1 JR鶴見線「昭和」駅徒歩22分※無料シャトルバスあり |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:516万~600万円 月給制:月額430000円 賞与:年2回(1ヶ月前後を年2回支給で計1.5~2ヶ月分) 昇給:有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。) ■福利厚生: 通勤手当:実費支給(上限なし)、家族手当:配偶者8,000円、子3,000円/人、寮社宅:単身用あり、出産・育児支援福利厚生制度(同社規定)、退職金制度、ハイパーメディカル保険【AIG損保】:病気入院時の療養費等につき、最高50万円まで保障されます。 ■勤務時間:8:30~17:30 (所定労働時間:8時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00) ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日日数125日以上!】完全週休2日制(土・日・祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年末年始休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・総務、人事、労務の実務経験(5年以上) ・建設・プラント工事関連業界経験 【尚可】 ・英語初級 (国内業務中心ですが、海外とのメール交信が可能な英語力を持っていることが望ましいです) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社電材エンジニアリング |
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所在地 | 〒210-0854 神奈川県川崎市川崎区浅野町9-1 |
事業内容 | ■事業内容: 各種プラント建設工事/機器組立据付及び解体工事/土木建設請負工事/骨建方一式/建設用重機の賃貸 /前各号に付帯する一切の業務 |
代表者 | - |
URL | https://www.denzai-j.com/ |
設立 | 年1968年5月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 180名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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