正社員
掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)
【久喜市】購買・調達◆経験者歓迎／シャッター業界シェア国内トップ級
＜車通勤可／年休124日（土日祝）・残業月10～20h程＞
当社が製造、販売しているオーバードア、ドックシェルター、防熱扉における、購買、調達管理の業務をお任せします。
■オーバードアとは：
・車庫、物流倉庫、ヘリコプター格納庫など、特にスピーディーな開閉を要求される開口部において需要が高いドアで、開閉スピードの速さが最大の特徴です。
・当社は、オーバードアのパイオニアとしてお客様のニーズに応え続けており、営業から開発、設計、製造、施工、メンテナンスまで、社内で一貫して完結させる体制が特徴です。
■業務詳細：
製造に使用する材料、部品の購買、調達を行います。
・取引先の選定、品質、価格交渉、納期の管理
・新規取引先の開拓
・AccessやExcelなどのパソコンを使用した在庫管理、注文書の作成
・材料、部品の荷受け、受入検査
・取引先の評価
【変更の範囲：会社の定める業務】
■フォロー体制：
step1:半日ほどをかけ、工場内の案内や当社製品について説明します。
step2:数カ月かけ、製造業務に携わりながら製品についての知識を深めます。
step3:配属部署にてOJTでの研修を行います。
3カ月～半年くらいかけて独り立ちする方が多いです。
■魅力：
・価格交渉の細かい積み重ねは最終的に会社の利益に反映されるため、会社の売上に貢献しているやりがいがあります。
・取り扱う製品が大型で特殊なため、仕入れ先を見つけるための工夫が必要です。試行錯誤の結果うまく仕入れられたときは、大きな達成感を得ることができます。
・作業に忙しそうなメンバーを見かけたら、余裕のあるメンバーが声をかけて手伝うなど、助け合いながら作業に取り組む風土があり、また、社員の意見をもとに会社の制度を構築した実績（業務改善表彰制度など）があり、風通しが良好です。
■当社の特徴：
・営業～製造～メンテナンスまで一貫体制で行っております。そのためお客さまのニーズに早く・柔軟に対応することが可能です。それによりお客様の満足度につながり、創業60年以上の信頼と実績があります。
・シャッターの中でもオーバードアをメインに製造しており、競合他社が少ない業界であること、また物流倉庫、工場などは需要の変動が少ないため今後も安定的に需要が見込まれます。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:40～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 埼玉工場 住所：埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼8 勤務地最寄駅：湘南新宿ライン・宇都宮線／久喜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 アクセス：久喜駅より車で16分／新白岡駅より車で12分 ※マイカー通勤OK（駐車場完備） ＜転勤＞ 当面なし ※転勤の可能性は比較的低く、入社後当面の間はありません |
| 給与 | ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算賞与あり（実績による） ※2024年4月より基本給の見直しを実施。社員に少しでも還元をするため、既にベースアップをした給与の支給を開始しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限5万円※ガソリン代は当社規定に基づき支給 家族手当：年齢に応じて支給 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度（階層別研修、職種別研修など） ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ※ガソリン代は当社規定に基づき支給 ■各種手当 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇 ※5日以上の連休取得可能 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界経験歓迎＞＜職種経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞＜社会人経験年数10年以上歓迎＞ ■必須条件： ・高卒以上の方 ※お人柄重視の採用ですので、まずはお気軽にご応募ください。 ■歓迎条件： ・工業系学部を卒業されている方 ・製造業界での経験をお持ちの方 ・資材管理もしくは購買／生産管理などの経験をお持ちの方 ・各種技能（フォークリフト、玉掛、溶接、プレスなど）の経験や資格をお持ちの方 ・Excel、Word、Accessなどの簡単なPC操作経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 金剛産業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-6233 東京都中央区晴海1-8-12 晴海トリトンスクエアオフィスタワーZ33F |
| 事業内容 | ■事業内容： 同社では産業用、住宅用の2つの製品を柱にし事業を展開しています。 （1）産業用オーバードア― （2）住宅用オーバードア― （3）冷凍・冷蔵庫用防熱扉 （4）その他開口扉関連製品 などの企画、製造、販売、施工 |
| 代表者 | 代表取締役社長 佐土原 剛 |
| URL | https://www.kongo.net/ |
| 設立 | 年1960年10月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 8,390百万円 |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 主要取引先 | 国土交通省、防衛省、総務省、農林水産省、JR各社、NEXCO各社、成田国際空港（株）、JT、NTT、東京都、北海道、全国各自治体、全国各地航空施設、全国各地農業施設、全国各地水産施設、全国各地消防施設、全国各地港湾施設、全国各地県警施設、全国各地卸売市場、大手建設会社、大手食品会社、大手鉄鋼メーカー、大手冷凍冷蔵倉庫会社、大手商社、大手物流ファンド、大手不動産会社、大手運輸会社、大手電気機器メーカーなど |
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