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【株式会社ツルハ】◆登録販売者資格を活かす◆【転勤無し】総合職(店舗スタッフ)~東証プライム上場/賞与年2回~【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ツルハ 求人更新日:2024年9月27日 求人ID:36793568
求人の特徴
  • 上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


◆登録販売者資格を活かす◆【転勤無し】総合職(店舗スタッフ)~東証プライム上場/賞与年2回~


◆◇◆初任地は現在お住まい近郊店舗/東証プライム上場/登録販売者資格を活かして業界トップクラスの売上を誇る『ツルハ』で働く/豊富な福利厚生あり◆◇◆

ツルハドラッグ店舗にて、店舗スタッフとして接客・販売・商品陳列などの業務を担当します。
【変更の範囲:会社の定める業務】

<<具体的な仕事内容>>
◎お客様対応(接客、レジ応対)
◎品出し
◎商品発注・在庫管理
◎売り場づくり
◎パート、アルバイトのシフト管理等
◎数値管理マネジメントなど
━━━━━━━━━━━━
★選べる勤務地制度
━━━━━━━━━━━━
初任配属地は現在お住まいの近郊店舗です。当社では下記の勤務地選択制度があります。
※本求人はエリア社員です。
●ナショナル社員:全国配属(23都道府県)
●リージョナル社員:各拠点ブロック内での転勤あり(北海道、北東北、南東北、甲信、北関東、、都圏、東海、近畿・四国)
●エリア社員:転居を伴う転勤無なし。50キロ圏内の店舗配属。
4年に一度社員区分を変更できますし、SV職までエリア社員でステップアップを目指せます。

<勤務地補足>
募集勤務地は、北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・神奈川県・千葉県・茨城県・栃木県・山梨県・長野県・大阪府・兵庫県・和歌山県・高知県

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★:成長しつづけられる
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業務を一通り覚えた後も、さらなる成長を目指せるよう研修制度を完備。
店長などへのステップアップにあわせて受講する『階層別研修』や、担当職務ごとに受講する『職能別研修』、各種セミナーや勉強会なども実施。例えば、店舗スタッフとして欠かせない「登録販売者」資格については取得に向けて講習会を開催するなど、徹底的に会社がサポートしています。

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★:将来はさまざまなキャリアを目指せる!
━━━━━━━━━━━━
当社の総合職で入社となるため、店舗で経験を積んだのちに、さまざまなキャリアが目指せます。
お客様との接客や店舗づくりに魅力を感じているなら、店舗店長の道へ、店舗の管理やマネジメントの領域に魅力を感じたならスーバーバイザー、さらには商品企画や販促、人材育成などの本部機能に挑戦することも

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
11:00~20:00
14:00~23:00
勤務地 <勤務地詳細>
初任地:現在お住まいの近隣店舗
住所:23都道府県内の店舗(北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・東京都・その他)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
初任配属以降は、転居を伴わない範囲にて店舗異動あり
全国転勤あり、拠点ブロック内配属などの勤務地制度の選択も可
その他、配属勤務地については職務内容欄を参照
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

その他、全国転勤ありのナショナル社員、拠点ブロック内配属のリージョナル社員も選択可。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~400万円

<賃金形態>
月給制
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~370,000円
その他固定手当/月:10,000円

<月給>
210,000円~380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月)
■その他固定手当は登録販売者手当
※その他手当:管理栄養士手当、家族手当、都市手当(条件あり)転勤手当、単身赴任手当(月8万)など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで実費支給
家族手当:月2万~3.5万 ※世帯主が対象/子供が18歳未満
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■研修制度(新人研修、階層別研修、職能別研修など)
■資格取得支援

<その他補足>
\充実の福利厚生が魅力/
■登録販売者手当(月1万円)
■管理栄養士手当(月1万円)
■転勤手当(月2~3万円)
■単身赴任手当(月8万円)
■役職手当
■社員割引制度(最大30%割引)
■処方箋半額補助(家族含めて利用可)
■LTD制度(長期療養時の収入補償制度)
■育児・介護短時間勤務制度
■財形貯蓄
■従業員持株会
■ストックオプション
■出産祝い金
■通信教育
■クラブ活動 ほか
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日

■シフト制(月9日~10日)
 └月3日希望休の提示可
■慶弔休暇、有給休暇(入社初年度10日付与、最大40日)、産前・産後休暇(実績あり)、育児休暇(男女とも取得実績あり)、介護休暇、特別休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・登録販売者資格の管理者要件を満たしている方

■歓迎条件:
・ドラッグストア、調剤事務、医薬品の販売経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ツルハ
所在地 〒065-0024
北海道札幌市東区北24条東20-1-21
事業内容 ~地域に愛され、喜ばれる、「日本一のドラッグストアチェーン」を目指して~

ツルハグループは「お客様の生活に豊かさと余裕を提供する」という理念のもと、地域医療の担い手として、より身近で、安心できるサービスをお届けすべく、お客様の視点に立った店づくりを展開しています。
現在、北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに1,513店舗(うち調剤薬局460店舗)、グループ合計2,653店舗を展開しています。
代表者 -
URL http://www.tsuruha.co.jp/
設立 年1975年5月
資本金 4,252百万円
売上 970,079百万円
従業員数 26,043名
平均年齢 36.1歳
主要取引先 -
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