【株式会社安川電機】【大阪】業務効率/IT・DX推進　※ヘルプデスク経験やIT活用での業務改善経験者歓迎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


【大阪】業務効率/IT・DX推進　※ヘルプデスク経験やIT活用での業務改善経験者歓迎


◆◇産業用ロボットやACサーボモータ、産業用インバーターで世界シェアトップクラス企業/IT活用で業務の改善・効率化推進（プログラム経験不要）/支店横断のコミュニケーション多数/年休125日など各種手当の福利厚生充実◇◆
■業務内容：総務課に所属しながら、ICT関連のヘルプデスク対応や支店内または他支店と協業しながら業務改善・効率化を推進いただくポジションです。
PC周りの問い合わせ担当や、本社情シス部門からの支店窓口といったIT担当の側面もありながら、現在の業務を見直し、業務改善・効率化を推進いただくことも大きなミッションです。
具体的には下記のような業務内容です。
・ICT関連のヘルプデスク業務全般（各支社支店のサポート対応含む）
・DX推進（業務効率・省人化）の検討・推進（上記2つの業務ウエイト：おおむね7割）
・総務業務全般サポート（業務ウエイト：おおむね3割）
【変更の範囲：会社の定める業務】
※大阪支店は全職種合計で約50名前後の人員数です。

■業務イメージ：キッティング対応やPC周りのトラブル対応を行いながらも、これまでよしとしてきた業務の流れを見直し、効率化を推進していくことが大きなミッションです（解決策の1つとしてシステム導入など）。例えば営業活動や各種報告業務、経費精算などにおいて、他支店の好事例を取り入れながら効率化を図っていくことや、本社情シス部門への提案などを行っていただきます。

■長く働ける就業環境：お客様の付加価値を高める提案を行う一方、自社の付加価値向上策にも着手しています。
2020年をYDX（YASKAWA Digital Transformation）元年と位置付け、「デジタル経営」「働き方改革」に着手しています。
もともと長く働く方が多く、毎年新卒採用を行いながらも全社平均年齢42.2歳、平均勤続年数18.7年と、長く働ける環境整備をさらに行っています。



変更の範囲：本文参照

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