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正社員
【職務概要】
採用担当として、事業計画に基づいた組織戦略、人材要件定義、採用戦略の策定など幅広く担っていただきます。
エンジニアの採用を中心に、中途・新卒の採用業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・採用戦略の立案及び実行
・各部門連携による人材要件の定義、求人票の作成
・母集団形成（エージェント／媒体の選定・連携など）
・オファー条件設定、スカウト
・面接／面談
・採用MTGへの参加とレポーティング
・学校訪問、要件擦り合わせ
・問い合わせ対応 など
経験不足による不安や疑問をひとりで抱え込ますことなく、チームワークで乗り越え、メンバーひとりひとりの成長や達成感につなげています。挑戦と成長を続けていける会社を、ぜひ一緒に盛り上げていただける方をお待ちしております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区薬院1丁目7番3号 朝日生命薬院ビル4階 福岡市営地下鉄七隈線「薬院」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～550万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（7月、12月）※業績に応じて決算賞与年1回（1月） 昇給：年1回（2月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限3万5千円／月）、家族手当、時間外手当（制限なし）、出張手当、職位手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、資格取得報奨金、確定拠出年金（401k）、付加保険（会社負担）、慶弔見舞金、短時間勤務制度、定期健康診断（35歳以上人間ドック） ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土、日）、祝日、年間有給休暇10日～20日、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業 |
| 応募資格 | 【必須】※下記のいずれかを満たす方 ・中途採用に関する業務の経験 ・人材紹介エージェントの経験（法人担当） 【尚可】 ・新卒採用に関する業務の経験 ・営業職の経験 ＜評価制度について＞ 評価については、上期1回・下期1回と年2回実施し、賞与・給与・昇格に正当に反映されるクリアな制度となっています。 社員一人ひとりの役割や責任を明確にし、人事評価を実施していることが特徴です。また自己評価申告が行える「チャレンジ加点制度」も社員モチベーションアップに繋がっています。管理職コースと技術スペシャリストコースを設けており、志向性に応じて自身のキャリアを形成し昇格していくことが可能です。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クレイトソリューションズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町1-7-2 |
| 事業内容 | ■事業内容 SCSK社をはじめとする大手ソフトベンダーと強固なリレーションシップを構築しています。ERP、EC、金融（証券損保）、 情報通信と複数の柱をもち事業展開している為、着実に事業を拡大し成長を遂げています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.creitsol.co.jp |
| 設立 | 年1976年10月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 180名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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