【株式会社ユニエイム】【渋谷区】人事◆採用・組織開発・採用広報担当◆人材紹介営業からのキャリアチェンジ可・裁量権◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)


【渋谷区】人事◆採用・組織開発・採用広報担当◆人材紹介営業からのキャリアチェンジ可・裁量権◎


【採用のプロフェッショナルとして、人材面から事業・組織の成長を支援／年休120日・土日祝休み／国内最多動員数を誇るライブイベントにも採用される電子チケット販売・管理システムを自社開発～販売企業】

■概要：
採用業務を中心に、「組織開発」「ブランディング」など、組織の成長につながるための施策を立案・推進し、幅広い業務をご担当いただきます。

■業務内容：
入社初期は採用活動（採用要件の定義～母集団形成～書類選考～面接～オファー～クロージングまで一連の業務）をお任せします。
組織規模に合わせ、より良い組織形成のための組織開発もお任せしたいと考えています。
＜具体的には＞
・エンジニア採用業務
・スカウト送付
・紹介会社への求人依頼、詳細説明、リレーション構築
・書類選考、面接
・採用通知書作成・提示、クロージング、入社準備
・採用広報計画立案～実行
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務の魅力：
（1）裁量を持った活動が可能
採用戦略設計から施策立案、実行、また採用ブランディングなど幅広く業務を担っていただきます。
（2）組織開発もお任せ
最初は採用活動に注力していただきますが、組織規模に合わせた文化醸成などもお任せします。
（3）将来のコアメンバー
2人目の人事担当として、将来人事組織のコアメンバーを目指すことができます。

■組織構成：
配属先の管理部は総務経理担当2名、採用担当1名の計3名で構成されています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】