【CTCシステムマネジメント株式会社】【在宅勤務可】アプリ運用保守・維持保守エンジニア◆伊藤忠の中核CTCグループ／豊富な案件・研修制度◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)


【在宅勤務可】アプリ運用保守・維持保守エンジニア◆伊藤忠の中核CTCグループ／豊富な案件・研修制度◎


●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数
●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境
●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎
●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業

■業務内容：【変更範囲：会社の定める業務】
アプリケーション開発業務をお任せします。
・MS365を活用したアプリ/ポータル開発の提案、要件調整、開発、保守・運用
・アプリケーションの開発・維持保守業務

入社後は、ご経験に応じて適した業務領域のメンバーとして、アプリケーションの開発、または維持保守をお任せします。
将来的には、案件全体を統括するPM、導入を中心としたPLへのキャリアアップを目指していただきます。

■組織構成：
マネージャー2名、メンバー27名、パートナー13名

■部署の雰囲気、案件・業務について：
・大規模アプリの開発業務に携わることにより、アプリエンジニアとしてのスキルアップが目指せる
・部署独自の勉強会実施
・出社とテレワークのハイブリッドワーク
・若手～中堅～ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる

■魅力：
◇業界業種問わず豊富な案件・業務（スキルアップを目的としたジョブローテもあり）
◇CTCグループの総合力 （マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など）
◇働きやすい環境づくり（テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度　など）

■豊富な研修制度：
技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy）

■各種支援制度：
IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度　他

■働き方：
残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】