正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【フルリモート】プリセールスエンジニア◆自社製品展開中/幅広いITサービスで急成長中
◆◇居住地自由でフルリモートが可能/アプリ・ゲーム開発・エンジニア派遣など幅広い事業を手掛ける急成長企業/福利厚生充実/住宅手当あり・副業可◇◆
■業務概要:
新たにビジネス展開を行う為のオープニングスタッフを募集中です。急成長を遂げているCloudソリューション、Oracle Cloud Infrastructure(OCI)をお客様に提案、課題解決、活用支援を行い、新たな領域への拡大の一員として活躍を期待しています。フルリモードでの業務体制を実施しています。
■入社後にお任せする業務:
顧客の要望をヒアリングし、基本設計・詳細設計業務をご担当いただきます。
■将来的に任せたい業務:
新規事業部のオープニングスタッフとなるため、将来的にはチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを期待しています。
■配属予定の組織体制:
4名体制のチームに加わっていただきます。
新しい組織の為、若いメンバーとともにチームを牽引でき、自由度高く裁量をもって業務を進めることのできる環境です。風通しも大変良いため、意見や提案なども言いやすい文化があります。
■企業の魅力:
【自社製品から受託開発まで、幅広い事業を展開】
同社はアプリ・ゲーム開発・エンジニア派遣など、技術力を武器に幅広い事業を手掛けています。
自社製品の開発も行っており、テレワーク支援ツールの『ZaiTark』や勤怠管理システムの『キンクラ』など、お客様のニーズに合わせたサービス提供が可能です。
【社員の”モチベーション”に拘るからこそのフルリモート環境】
2002年に同社は誕生し、「社員のモチベーション」を大事な要素として位置付けています。IT業界における客先常駐の勤務形態は、エンジニアの帰属意識を低下させ、モチベーションを低下させる原因の一つであると考え、同社では居住地不問のフルリモート制度を導入し、ご自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。※プロジェクトが変わっても、在宅勤務は変わりません。
【長期的に就業できる環境や制度を完備】
・完全週休2日、年間休日120日以上
・住宅手当あり(諸条件あり)
・社員寮完備(月5万円)※家具付き
・副業OK
・社内SNS導入
・300種類以上のサークルあり
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル10F 勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線線/八丁堀駅 駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> ◎出社日なし、会議などもすべてオンライン開催のため、お住まいは日本全国どこでもOK!海外にお住まいの方でも歓迎です! <転勤> 無 【勤務地詳細】 原則リモートワーク Or 本社(八丁堀) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~8,000,000円 <月額> 333,333円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年1回(決算月※業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:3万円/月、その他業務交通費あり(全額支給) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:遠方に限り/諸条件あり 寮社宅:家具つき、月々5万円程度 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ※資格補助制度多数あり JDLA Deep Learning for ENGINEER Pythonエンジニア認定基礎試験 Pythonエンジニア認定データ分析試験 画像処理技術認定など <その他補足> 社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) 交通費支給 残業手当 休日出勤手当 出張手当(規定有) 役職手当 家族手当 住宅手当(遠方に限り/諸条件あり) 遠隔地手当 退職金制度 引越し祝い金制度(1万円/諸条件あり) 出産・育児応援制度(祝金10万円、出産後6ヶ月:月5万円支給) 結婚お祝い金制度 社員寮完備(家具つき、月々5万円程度) 資格受験合格祝金制度 インセンティブ制度(社員紹介で10万円等) 指定スポーツジム法人割引制度(無料) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇 特別休暇(年末年始、夏期、慶弔、結婚) 産休・育児休暇 ※昨年度の利用者7名(男性2名) ※クライアント先により異なる(ITエンジニア・プログラマ) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: クラウドサービスでのプリセールス経験を2年以上お持ちの方 ※Oracle Cloud Infrastructure、AWS、Microsoft Azure、GCPのいづれかの顧客提案の経験を有すること ■歓迎条件: ・PM経験 ・新規事業立ち上げ経験がある方 ■歓迎資格: ・Oracle Cloud Infrastructure認定資格(Associate以上) ・Google Cloud 認定資格(アソシエイト以上) <必要資格> 歓迎条件:AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイト、AWS認定ソリューションアーキテクトプロフェッショナル、AWS認定デベロッパーアソシエイト、AZ-900:Microsoft Azure Fundamentals、AZ-104:Microsoft Azure Administrator、AZ-305:Microsoft Azure Infrastructure Solutions |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | CLINKS株式会社 |
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所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル10F |
事業内容 | 【従業員のモチベーションを大切にするIT企業!働きやすさを本気でお約束します!】 「コンピュータで人の笑顔を増やしていく」「日本中の人を元気にする」といった熱い思いから2002年に同社は誕生し、「社員のモチベーション」を大事な要素として位置付けています。IT業界における客先常駐などの勤務形態は、エンジニアの帰属意識を低下させ、モチベーションを低下させる原因の一つとなっています。IT業界を目指す若者の数が減ってきているというデータもある実情を変えるべく、業界の構造改革を含め、同社だからできることを通じてIT業界の魅力を上げていきます。さらにその魅力を伝えていくことも我々の使命だと思っています。 |
代表者 | 代表取締役 河原 浩介 |
URL | https://www.clinks.jp/ |
設立 | 年2002年12月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 40億3200万円 |
従業員数 | 1,014名 |
平均年齢 | 30.2歳 |
主要取引先 | ◆大手上場企業と多数お取引をしております。 詳細は関連リンクにてご確認ください。 |
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