正社員
掲載予定期間：2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【リモート勤務可】SAPコンサルタント＜経験が浅い方も歓迎です！＞※残業20H以下/要件定義メイン
＜運用保守・テスト等の経験者も歓迎＞～エンドユーザーと直に折衝でき要件定義メインで携われる/年次に関係なく早期にキャリアアップできる環境/フルリモート・全国勤務可能で社員の2割が地方からリモート/SAP社やグローバルパートナーとの太いパイプを持ち、安定した経営基盤/残業月20H以下～
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
あらゆるモジュール領域のSAPコンサルタントとして、IT戦略策定、Tobeプロセスの定義などの上流工程から、テンプレート導入・構築、SAP導入のデリバリーなどの関連業務や、業務改善、新しいテクノロジーとの融合に携わっていただきます。
■入社後教育：
OJTメインの研修ですが面倒見のいい育成を重視する社員も多く、不明点は気軽に相談できる環境です。PJは経験の長いリーダー層と入り、SAP社提供の教育プログラムにも参加可能です。
またSAPジャパン出身の事業本部長がメンバーを厚くフォローしており、各週か週に一回は1on1を実施しプロジェクトの進捗状況に応じてフォローしています。
■働き方：
フリータイム・フリーローケーションで場所と時間にとらわれない働き方が可能です。リモート勤務を効率よく進めるため、社内ツールも充実しています。残業は月20時間以下です。
※クライアントの要望で対面折衝の必要がある場合は出張が必要。
■組織構成・風土：
SAP事業部は10数名で構成されています。一緒に事業を作り上げていこうとする文化が強い組織で、チームワークを意識した働き方ができます。
■キャリアパス：
年1回の評価面談を行っており、期初の目標設定、中間レビュー、年度末評価を実施しています。少なくとも月に一回は上長との1on1を実施し、目標の進捗度合いに応じてフォローしています。年次に関係なくスキルや経験で評価する社風で、入社後1年以内でリーダークラスに昇格したメンバーもいます。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田須田町1-3-9 PMO神田万世橋11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：無】 リモートワークの適用有り。ただし、プロジェクトの状況に応じて一部クライアント先へ訪問有り（出張含む） ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（フルリモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給・賞与制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～550,000円 ＜月給＞ 300,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※裁量労働制の等級での採用の場合は、”残業手当無し”になります。別途裁量労働手当の支給あり。 ※管理監督での採用の場合は、”残業手当無し”になります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費精算 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 62歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT ＜その他補足＞ ・定期健康診断 ・借上社宅制度 ・選択型確定拠出年金制度（2024年9月導入予定） ・資格取得補助制度（資格受験料：会社負担） ・自己成長サポート制度：Udemy Business (eラーニング)、SAP Learning Hub ・オフィスグリコ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 その他休日・休暇は以下のとおり ・年次有給休暇（入社初年度は入社月に応じて、按分して支給） ・年末年始休暇(12/28-1/4) ・慶弔休暇 ・Sick Leave(年5日) |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・SAPプロジェクトのご経験をお持ちの方（運用保守・テスト等OK） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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