正社員
掲載予定期間：2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)
キャリアアドバイザー◆企画にも携わる／リモート可／ITエンジニア向け／独自のサービスで順調に成長中
転職ドラフトにはレジュメ審査という機能があり、年間2,500名以上のITエンジニアのレジュメに担当者が目を通し、実力がより伝わるレジュメを作成するためのフィードバックを行っています。
また、累計10万件以上のマッチングデータを保持しているため、ITエンジニアの採用市場におけるトレンドなど様々な情報が運営の知見として蓄積されています。
これらの機能・情報をユーザーとの双方向コミュニケーションにおいて提供することで、より多くのキャリア支援に繋げることを目的とし、エージェントサービスを立ち上げました。
本ポジションでは誰よりも”エンジニアのキャリアに向き合う”プロフェッショナルとして、一緒にエージェントサービスを立ち上げていただける方を求めています。
■業務詳細：【変更の範囲：当社業務全般（就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）】
転職ドラフトエージェントの利用を希望するユーザーとの面談を通じて、キャリア形成のサポートを行っていただきます。
・面談でのキャリアカウンセリング
・実力を引き出すレジュメへのフィードバック
・求人提案や選考対策の実施
・エンジニアユーザーへ向けたイベントの企画・実行
■魅力：
◇転職の常識を覆す経験
・「年収を内定前に提示する」という従来の転職においてはあり得なかったことを実現しているプロダクトのため、ご自身の行動が”新しいあたりまえ”を作っていくことにつながります。
◇ユーザーのキャリア形成に向き合う経験
・転職だけが最適なキャリアの選択ではありません。
・転職ドラフトエージェントでは転職を行わないという選択を含め、キャリアにおける意思決定をするための情報提供と選択肢を提示することを掲げています。
◇他職種と越境して仕事を進める経験
・PJTには様々なメンバーが関わっており、エンジニアをはじめ企画やマーケなど様々なメンバーと一緒に事業を作っていく経験が得られます。
・サービス企画や組織のオペレーション改善を経験することで、事業全体を主語にしたBizdevとして重要な経験を積むことができます。
◇仮説設計・検証の経験
・仮説をもとに、転職ドラフト/転職ドラフトエージェントのデータベースからご自身で分析を行うなどリアルな数値をもとにしたPDCAを回す経験が得られます。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 企画業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間30分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10F 勤務地最寄駅：東京モノレール・JR各線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 東京本社または自宅(リモート) ※チームビルディングの観点で月に数回程度を目安に出社をいただくことがあります。 【変更の範囲：転勤備考欄参照】 ＜転勤＞ 当面なし 【変更の範囲：会社の定める場所（本社オフィス・宮崎オフィス・自宅・その他将来的に拠点の変更・増減があった場合はその拠点。また就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める場所）】 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～940万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：344,000円～545,700円 その他固定手当/月：121,000円～128,000円 ＜月給＞ 465,000円～673,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■休日労働及び深夜労働に対する割増賃金は追加で支給 ■その他固定手当：年収650万円未満の場合は月45h分、以上は月30h分の固定残業代として支給。超過分別途支給。 →月給465千円（内45h分の固定残業代121千円）～月給673.7千円（内30h分の固定残業代128千円） ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：オフィス出社日数に応じて支給（上限月5万円） 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ Startup Program（入社時研修）、メンター制度、研修勉強会の運営サポート、セミナー参加補助、学習支援制度（年間2万円の学習費用を補助）、Schoo（動画学習サービス） ＜その他補足＞ ■リモートワーク手当（5千円／月）※今後の状況次第で変更可能性有 ■見舞金 ■認可外保育施設等利用の際の補助金 ■内閣府ベビーシッター利用金補助 ■子育て社員交流会費補助 ■マイ定時（就業時間選択制度） ■どこでもワーク（リモート勤務制度） ■育児のための所定労働時間の短縮（小学6年生の年度末まで） ■リブシェア（譲渡制限付株式制度） ■ウェルカムランチ ■部署懇親会補助 ■入社時に好きなPC・マウス・キーボードを選択可能 ■Award（全社表彰制度）/ 部門内表彰制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、産前産後休暇、ボランティア休暇（最大3日）、保存有給制度（時効消滅翌日以降2年間保存することが可能）、慶弔休暇、ならし保育休暇制度、GRATEFUL 10 YEARS休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験 3年以上 ・WEB/IT業界における転職支援のご経験 3年以上 ■歓迎条件： エンジニア職種に対する転職支援のご経験 プログラミングへの興味関心がある方 ■歓迎条件： ・エンジニア職種に対する転職支援のご経験 ・プログラミングへの興味関心がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リブセンス |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-7510 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10F |
| 事業内容 | ■事業内容 （1）人材領域 └口コミによる企業情報の透明化・マッチング精度向上に挑む『転職会議』、ITエンジニアを専門とした自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サイト『転職ドラフト』、成功報酬型でより多くの案件から適職を提案する『マッハバイト』など、常に清新な視点をもって、新たなあたりまえを問い続けます。 （2）不動産領域 └ビックデータを使った不動産業界を革新する可能性のある不動産情報サイト『IESHIL』を運営しています。 （3）マッチング領域 └“まるで、親友からの紹介“をコンセプトに、真剣な恋活・婚活を求める方に向けた提案型マッチングサービス「knew」を運営しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.livesense.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年2月 |
| 資本金 | 235百万円 |
| 売上 | 6,189百万円 |
| 従業員数 | 209名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
人材コーディネーター*女性9割*100％が未経験スタート*残業月平均8h
株式会社ルフト・メディカルケア 横浜支店
商品開発／賞与年2回／千代田区の本社勤務／土日祝休／住宅・家族手当あり
株式会社シオ井
人材紹介営業/フレックスタイム制/土日祝休/長期休暇有/リモート可/年収1000万円も可
株式会社ライズエグゼクティブ
商品企画・生産管理
CROOZ SHOPLIST株式会社
人材紹介営業/リモートOK（週の半分も可）/フレックスタイム制/年収1000万円も可能
株式会社ライズエグゼクティブ
IT人材のコーディネーター★残業ほぼなし／リモート可／未経験OK
株式会社POCKETS
人材コーディネーター/社員9割未経験者/20～30代活躍/完全週休2日/OJT完備
株式会社スペースライズ
キャリアアドバイザー★未経験OK★在宅勤務可★残業少★賞与実績4.8ヶ月分
ヒューマンリソシア株式会社（東証スタンダー...
人材コーディネーター*未経験OK*土日祝休*住宅手当有*残業月平均2h*在宅OK
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