正社員
【職務概要】
電力会社及び一般事業者向けIoT／ICT製品の品質保証業務、及び、その製品・製造部門の品質改善業務をお任せします。開発部門と伴走するような形で企画段階から開発～出荷後に至るまでプロセス全体における品質を担保し、サービスの価値向上の一翼を担います。品質保証業務は製品の企画、開発段階、製造、出荷、及び、出荷後の製品品質の保証を行い、場合によっては改善提案までが必要とされます。品質管理も含めた幅広い業務を担うため、交渉力や専門知識など、多様な能力があると品質保証の場で活かすことができます。
【職務詳細】
■開発・製造部門における大規模プロジェクト（大規模ソフトウェア開発）の監視・管理業務■全体の仕組みの整備や管理体制構築、業務の効率化等※開発・製造部門からは独立した品質保証部隊として取り組みます。
【業務の魅力】品質管理も含めた幅広い業務を担うため、交渉力や専門知識など、多様な能力があると品質保証の場で活かすことができます。上長からの指示に従って業務を進めるだけでなく、品質改善に向けた各種施策を自ら提案し実行することができます。課題設定から自律的に行い、管理体制や業務全体の見直しを行っていく裁量の大きさと影響力、やりがいを感じられる業務です。
【業務内容変更の範囲】
業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区金港町 1-７ 横浜ダイヤビルディング 29F JR各線「横浜」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所（自宅等）を含む。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | - |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日（2022年度）】完全週休二日制（土曜／日曜／祝日）、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）、年次有給休暇20日～25日、チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休など |
| 応募資格 | 【必須】 ・ソフトウェアに関する開発、品質管理、品質保証いずれかのご経験(ソフトウェアの検査テストの経験、アプリのデバッグ経験等も可能) 【尚可】 ・大規模ソフトウェア開発、品質管理、品質保証のいずれかのご経験 ・PMに関するスキル・ISO9001についての知識 ●想定されるキャリアパス：入社後2年程度、製造部の品管課にも兼務として所属して頂き、製品知識や製造部での品質管理について習得します。その後は製造部品管課の兼務は解消し、横浜品証として電力ICTセンター全体の品質保証についての業務を担って頂きます。電力ICTセンター内の大規模プロジェクトの監視やソフトウェア開発のルールの継続的な改善・見直し等において、中心的な役割を果たして頂くことが可能です。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8310 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル |
| 事業内容 | ■事業の特徴： ホームエレクトロニクスから情報システム・通信機器、産業機械、プラント、さらには宇宙開発関連機器に至るまで、幅広い分野をカバーする総合電機メーカーです。中でも特徴ある事業として、宇宙開発、FA（産業用）機器、社会インフラシステムの3つが挙げられます。三菱電機の宇宙開発の歴史は長く、人類初の人工衛星スプートニク1号が打ち上げに成功して間もない1960年、日本で初めての人工衛星づくりに着手しました。以来、1998年3月に打ち上げたCOMETS「さきがけ」までの32個の実用衛星のうち、15個の主契約企業またはシステムインテグレーター（取り纏め企業）を担当した実績を誇ります。 |
| 代表者 | 代表者 漆間 啓（2021年7月28日就任） |
| URL | http://www.mitsubishielectric.co.jp |
| 設立 | 年1921年1月 |
| 資本金 | 175,820百万円 |
| 売上 | 4,770,000百万円 |
| 従業員数 | 35,136名 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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