正社員
掲載予定期間:2024/9/30(月)〜2024/12/22(日)
【港区】<経験を活かし働き方改善>不動産コンサル営業/土日祝休み・年休126日/社員を大切にする社風
【不動産/土地活用領域経験を活かして自由な挑戦をしませんか/人材・保険・不動産コンサルティングの三位一体型ソリューション事業/年間休日126日で働きやすく/インセンティブ充実/成長を支える暖かい社風】
■メインミッション:
”原点は「人」”をコンセプトに、常に人を大切にする企業です。
人材・不動産・保険の三位一体でソリューション事業を展開しています。
そのため、不動産に関わらず人材/保険の観点でも顧客ニーズに対応できる、マルチなソリューションを叶えます。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める範囲】
不動産事業部にて、商業施設のサブリース営業をお任せいたします。
・土地や物件の現地調査
・テナント誘致
・オーナー、テナントとの折衝
・付随する契約関連業務など
■業務詳細:
<オーナー様からの借り上げ>
・ニーズのヒアリング
・物件の現地調査
・価格交渉と契約
<企業への物件紹介>
・出店を希望する企業リサーチ
・ヒアリング
・物件紹介と契約
■業務の面白み:
不動産領域の経験を活かせる:
前職の経験を活かして、よりあなたらしい働き方を考えながら自己成長を図れます。
あなたの経験が活かされ、多くのお客様の困りごとを解決していく。そして同社はそんなあなたの挑戦を応援し、あなたの可能性を最大限に広げるサポートをいたします。
■働き方:土日祝休み・年間休日126日・残業月10Hと働きやすい環境です。
■組織構成・社風:
【東京支店】7名で構成されております。女性3人(内1名25才事務)・男性4人(30代~40代)でアットホームな雰囲気です。
「頑張る社員を大切にする」をモットーに互いを尊重する社風です。
■評価制度:
固定給とは別に、成約した月は個人売り上げの3%~7%をインセンティブとして支給しております。頑張った分だけきちんと評価・還元される環境です。
■業務におけるポイント:
・ノルマがあるのではなく、契約件数での評価になります。
■資格取得支援:
【宅地建物取引士】入社1年目に取得した場合、費用全額を負担いたします。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発 |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 本採用と同じです。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都港区虎ノ門1-2-20 第3虎の門電気ビルディング3階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める業務】 <転勤> 無 ※転勤はありません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):289,000円~330,300円 固定残業手当/月:61,000円~69,700円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の月給とは別に、毎月売り上げの3%~7%をインセンティブとして支給いたします。 ■モデル年収: 10,000,000円/入社6年目・32歳 6,000,000円/入社4年目・30歳 4,800,000円/入社2年目・28歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援(受験・研修費用の全額補助あり) ・OJT <その他補足> ・交通費全額支給 ・時間外勤務手当(超過分) ・役職手当 ・資格手当(宅地建物取引士等) ・報奨金制度(インセンティブ) ・社用車貸与 ・社用携帯貸与 ・クールビズ導入 ・健康診断 ・がん保険加入 ・社員旅行 ・退職金制度(企業型確定拠出年金) ・産前・産後休暇 ※取得実績あり ・育児休暇 ※取得実績あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■土・日 ■祝日休み ■年末年始休暇(7日) ■GW休暇 ■夏季休暇(5日) ■慶弔休暇 ■有給休暇 ◎5日以上の連続休暇もOKです。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかのご経験がある方 ・不動産営業(建築営業や土地活用など)経験 ・商業施設のプロパティマネジメント経験 ・店舗開発経験 ・コインパーキング等土地に最適化提案のご経験 ※店舗・倉庫など事業用の不動産経験がある方は歓迎です※ ※自動車免許必須となります。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社カムテイ |
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所在地 | 〒550-0003 大阪府大阪市西区京町堀1-4-16 センチュリービル4F |
事業内容 | ■事業概要: 事業用建物のリース業務(サブリース事業)、事業用建物の経営代行業務(プロパティマネジメント事業)、不動産コンサルティング業務、不動産の仲介業務(賃貸・売買)、駐車場の経営・管理・サブリース事業、建築事業開発プランニング業務、人材派遣業務、紹介予定派遣業務、人材紹介業務、アウトソーシング請負業務、再就職支援業務、保険代理店業務を行っています。 |
代表者 | 代表取締役 金田 健一 |
URL | https://kamty-corp.jp/ |
設立 | 年1998年7月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | ◆25億円(2022年6月実績)◆19億円(2021年6月期実績)◆14億5000万円(2020年6月期実績) |
従業員数 | 38名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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