正社員
掲載予定期間:2024/9/30(月)〜2024/12/22(日)
Azureエンジニア◆クラウドスキルを磨く/コンサル・上流工程の豊富な機会◎/資格取得支援あり
~東証グロース上場/全社平均残業月18時間42分~
■業務内容:
Azure、Microsoft365、Windows/Linuxを利用したシステム設計・構築が主な仕事です。コンサルティングや上流工程に携わる機会が豊富なため、設計・構築を中心に様々な案件を主導して対応します。
※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります。
【変更の範囲:会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務(ただし本人と相談の上で決定します)】
■当ポジションの魅力:
・AD、WSUS、ファイルサーバ、EntraID連携、M365などお客様の中枢を担うシステムを一括して対応できます。
・設計/構築だけでなく、要件定義などより上流工程やコンサルティングも対応できます。
・AzureOpenAIを検証環境で自由に触ることができます。
・オンプレからのクラウドリフト案件やオンプレ/クラウド混合のハイブリッド案件を対応できます。
・Azure資格の取得支援を会社が全面バックアップしてくれます。
■プロジェクト例:
◎Azure、Microsoft365環境構築
・要望…オンプレミスのWindows環境、Exchange環境をクラウド移行したい。
・業務範囲…お客様からのクラウドマイグレーション要望に伴い、AzureおよびMicrosoft365の設計・環境構築、オンプレミス環境のActiveDirectory連携、閉域網との接続まで一貫して行いました。
・構築環境…Azure Virtual Machine、EntraID、ExpressRoute、Micorosoft 365(Exchnage Online、SharePoint Online、Teams)、Active Directory
◎AVD導入支援・環境構築
・要望…テレワーク導入に向けてAVDを導入したい。
・業務範囲…お客様のデスクトップ仮想化(VDI)要望に伴い、AzureのDaaSサービスである、AVD(Azure Virtual Desktop)の提供に向けた設計・環境構築、ユーザー教育まで一貫して行いました。
・構築環境…Azure Virtual Desktop、EntraID、FSLogix
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 勤務条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区飯田橋3-11-13 FORECAST飯田橋6F 勤務地最寄駅:中央本線/飯田橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 首都圏の各プロジェクト先 住所:首都圏の各プロジェクト先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含める)】 ※担当案件によっては客先規定に準拠 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 405万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,408円~435,374円 その他固定手当/月:29,785円~58,834円 固定残業手当/月:39,093円~77,221円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 289,286円~571,429円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルなどを考慮し決定 ■その他固定手当:業務手当 ■昇給:年2回(1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し) ■賞与:年2回(6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月3万円まで) 社会保険:関東IT健康保険組合加入 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・著名なエンジニアによる技術顧問 ・書籍購入補助 ・資格取得支援 <その他補足> ・企業型確定拠出年金(DC)制度有 ・カフェスペース(カフェスペースでの業務可)※東京本社 ・特性診断 ・1on1面談 ・Slack・GitHub利用可能 ・新卒、未経験者へのメンター制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■その他休日、年末年始 ■休暇:年次有給休暇、夏季休暇(7月~9月の間で3日間)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休業、育児介護休業、生理休暇、子の看護休暇、公民権行使の為の休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 必須スキル ・IT企業、SIerでインフラに関する設計・構築経験が1年以上あること 歓迎スキル ・IT企業、SIerでAzureに関する設計・構築経験があること ・IT企業、SIerでM365に関する設計・構築経験があること ・IT企業、SIerでWindows/Linuxに関する設計・構築経験があること ・PM/PL経験があること ・Azure/M365に関する技術資格を保有していること |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | アジアクエスト株式会社 |
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所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3-11-13 FORECAST飯田橋6F |
事業内容 | ■事業内容: デジタルトランスフォーメーション事業(企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供) |
代表者 | 代表取締役社長 桃井 純 |
URL | https://www.asia-quest.jp/ |
設立 | 年2012年4月 |
資本金 | 410百万円 |
売上 | 3,139百万円 |
従業員数 | 368名 |
平均年齢 | 31.8歳 |
主要取引先 | NTTドコモ/鹿島建設/リクルート/電通/NTT西日本/大分県別府市 他多数 ※一部抜粋・敬称略・順不同 |
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