正社員
掲載予定期間:2024/9/30(月)〜2024/12/22(日)
【茨城/つくば】自動車用衝突安全製品のプロジェクトマネージャー(PMO)◇世界シェアトップクラス◇
~プロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方へ※分野不問/世界大手の自動車安全システムサプライヤー/グローバル連結で売上高88億ドル超/より多くの人の命を救う~
■業務内容:
技術本部内のJOEM(日本の完成車メーカー様)向けの自動車用衝突安全製品(ステアリングホイール、エアバッグ、シートベルト等)の各種量産開発プロジェクトごとに目標を達成できるようにチームをリードする業務です。
プロジェクトの大きさは様々ですが、課題を共有し、そのプロジェクトに参加している各部署(設計部門、品質管理部門、生産技術部門、製造部門等)が実行すべきタスクを洗い出し、達成できるようにフォローしていただきます。
<具体的には>
・チーム活動の運営
・タイムスケジュール、タスク管理(各メンバーの進捗確認と必要なアクションの指示出し等)
・各プロジェクトの収支状況の把握、必要な施策の実施
・各生産地との調整、管理 (国内、海外を含む)
・英語によるトップマネジメントへの報告、承認獲得(進捗状況、プロジェクトの達成状況の説明)
・客先との折衝 等
※プロジェクトは国内、グローバルなど様々です。
■業務の魅力:
・お客様であるJOEM(日本の完成車メーカー)から当社は、単なる窓口ではなく、グローバルの様々なプロジェクトをPMOとしてリードする重要な役割があり、お客様からの信頼を得ながら先進技術の提案や開発の取り纏めなどを行っております。
・国内プロジェクトからグローバルプロジェクトまで様々なプロジェクトに関わりながら、自動車の衝突安全製品のPMO プロジェクトマネージャーとしてダイナミックにビジネスに関わることができます。「Take Ownership(私から始めます)」を大事にし、主体的に行動していくことを大事にしている社風があり、キャリアの成長が図れます。
■キャリアパス:
プロジェクトマネジメント業務は、マネジメントスキルが磨かれます。PMO VPとしてのマネジメント業務へのキャリアパスがあります。またエンジニアリング、営業などのマネジメント業務で経営的な立場へのステップアップも可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> ジャパンテクニカルセンターつくば 住所:茨城県つくば市吾妻1-7-1 トナリエつくばスクエア クレオ6階 勤務地最寄駅:常磐新線/つくば駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):313,000円~546,000円 <月給> 313,000円~546,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前収入、経験、スキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程に基づき支給 寮社宅:借上げ社宅制度有、転居費用支給(各種条件有) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社オリエンテーション、階層別研修、製品研修、英会話教育補助、TOEIC(R)テスト(R)テスト受験補助、異文化コミュニケーション、ビジネス交渉術、メンタルヘルス研修、APS教育、Q5教育、輸出管理・下請法 等 <その他補足> ■社員食堂 ■契約保養所 ■同好会 ■考案功績表彰 ■勤続表彰(特別休暇) ■在宅勤務制度(事業所・部門のルールによる) ■労働組合あり(ユニオンショップ制) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、GW、夏季休暇、半日休暇、積立保存制度(失効する年次有給休暇を積立保存できる制度)、慶弔休暇、被災休暇、子の看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(自己啓発とリフレッシュを目的とした休暇) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業界未経験歓迎> ・分野は問わず、プロジェクトマネジメントのご経験のある方、もしくはチャレンジしようと気持ちのある方 ・英語(英会話含む)での実務経験 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件: ・自動車メーカーまたは部品メーカー(Tier1サプライヤー)での設計経験のある方歓迎 ・自動車業界での経験 <語学力> 必要条件:英語初級 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | オートリブ株式会社 |
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所在地 | 〒222-8580 神奈川県横浜市港北区新横浜3-17-6 イノテックビル4F |
事業内容 | ■オートリブはフォーチュン誌の世界企業500にランクインしている世界最大手の自動車安全システムサプライヤーです。世界の主要カーメーカー向けにエアバック・シートベルト・ステアリングホイール等の自動車安全部品の開発・生産・販売を行っており、世界の自動車生産国27ヶ国に64の生産、販売拠点があります。世界各国に12カ所のテクニカルセンター、20カ所の衝突試験装置を保有しています。 ■オートリブは、「より多くの命を守る」をビジョンとし、「モビリティと社会に世界最高レベルの人命保護ソリューションを提供する」をミッションとしております。 |
代表者 | - |
URL | https://www.autoliv.jp |
設立 | 年1987年5月 |
資本金 | 499百万円 |
売上 | 81,028百万円 |
従業員数 | 2,184名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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