正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
業界トップクラスの自動車用樹脂製品メーカーの同社で、新卒採用業務をご担当頂きます。
企画から母集団形成、募集および選考、内定者の対応等に携わって頂きます。
入社後は、採用業務（定期採用を2～3期ほど経験した後、キャリア採用などをお任せします）をご経験頂き、その後人事部内でジョブローテーションでキャリアを広げて頂く機会がございます。
【具体的には】
■採用計画に基づいた企画（手段、方法）検討、実行（募集、広報、選考、内定者フォロー、インターンシップ、リクルーター制度など）※海外出身者の対応も含む
■国内大学への募集・訪問
■グローバルサイト企画、運用
■採用者フォローシステムの運用 等
※ご経験によって、一部中途採用をご対応いただく可能性がございます
【組織構成】
採用グループ：5名
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業での採用（新卒または中途）のご経験 ■会社（採用）説明会対応のご経験 【歓迎要件】 ■新卒理工系の採用経験（2～3年） ■媒体のみならず、訪問・対人対応による募集経験 ■母集団形成に苦労し工夫した経験 ■組織規模が小さく、業務範囲が多岐 ■面接や面談の経験（サブとしての経験も可） ■英語力：TOEIC500点程度またはビジネスでの使用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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