正社員
★保育業務全般
担任業務、各種計画立案、書類作成、諸雑務 等
【休日休暇】
完全週休2日制
(土)・日・祝
※休日出勤時は翌週に振替休日取得有給休暇(入社時に10日付与)、特別休暇、慶弔休暇(ご自身の結婚5日以内等)、産休・育休、看護休暇、子の看護休暇年5日、不妊治療休暇月2日まで、生理休暇等
【勤務時間】
7:15〜20:15の内実働8時間
【アクセス】
都営三田線「芝公園駅」徒歩4分
都営浅草線「三田駅」徒歩8分
都営浅草線・三田線「大門駅」徒歩9分
【待遇】
【福利厚生】従業員持株会制度，再雇用制度，社会保険完備
・交通費全額支給
・宿舎借上げ制度(約82，000円/月※自治体による 自己負担10，000円※補助上限内の場合)
・社内外研修制度(年間100種程度、海外研修も実施）
・永年勤続者表彰制度
・シングルペアレント給付金（年2回）
・育児時短制度（小学3年生の始期まで延長※入社2年目以降）
・慶弔見舞金
・メンタルヘルス
・健康診断
・結婚祝い金
・アスクの認証保育園割引制度
・親睦会費用
・従業員組合
・従業員持ち株会：会社から50％の奨励金と配当金もあります
・ベネフィットワン(各種レジャー施設等で利用可能な割引サービス)
・「プラチナくるみん」認定を取得
・チューター制度やフォロー体制あり
・退職金:勤続3年以上
・給食:350円/食
【諸手当】
賞与あり，賞与4ヶ月以上，昇給あり
年2回(計2.0ヶ月〜4.0ヶ月分)
ポイント1特記事項
★2025年4月からの応募可能です♪
●芝公園駅徒歩4分！
●月給26.9万円以上！賞与2〜4ヶ月！
●宿舎借り上げ制度利用可♪
●年間休日125日。有給は入社時10日間付与。お休み取りやすいです♪
●持ち帰り仕事NG、残業代は1分単位で別途全額支給なのでオン／オフをしっかり切り替えられます。
●「プラチナくるみん」認定を取得しており、積極的な子育てサポートを行っております☆
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
ポイント2アピール
研修制度充実 駅近（5分以内） 昇給あり
ポイント3アピールコード
301,317,328
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 7:15〜20:15の内実働8時間 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 交通 | [最寄り駅]東京都三田線 芝公園 [アクセス]都営三田線「芝公園駅」徒歩4分都営浅草線「三田駅」徒歩8分都営浅草線・三田線「大門駅」徒歩9分 |
| 給与 | 月収 26万9000円 〜 35万7000円 |
| 待遇・福利厚生 | 詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土)・日・祝※休日出勤時は翌週に振替休日取得 |
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 55歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 【必要資格】保育士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社モード・プランニング・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 6F |
| 事業内容 | ■事業内容：保育支援サービス（保育園運営、保育所開設支援）、保育・医療・福祉分野に特化した人材支援サービス（人材紹介、人材派遣）を展開しています。同社が展開する「kirara support」は、保育士・看護師・介護職の転職支援サービスを始めとする各種分野の専門スタッフ人材支援サービスに特化し展開しており、株式公開を目指し事業拡大フェーズです。 主に下記事業を展開しています。 |
| 代表者 | 村越 秀男 |
| URL | http://www.m-p-j.com/ |
| 設立 | 年1991年3月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,180名 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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