正社員
掲載予定期間:2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)
【岐阜県内9/愛知県3店舗】店長候補~多数のキャリアパス/転居を伴う転勤無/裁量をもって店舗運営
当社チェーン各店での店長候補としてご活躍頂きます。将来はバイヤー若しくは本部スタッフ、エリアマネージャーとして本社管理職業務担当にもステップアップ頂きます。
■業務内容:
当社で運営している月次売上管理、スーパーでの商品管理、パートさんなどの労務管理、陳列やセールなど売り場管理など店舗運営全体をお任せしていきます。
■業務詳細:
ご入社後、まずは各部門の責任者としての業務を行っていただきます。業務を覚えていただいた後は店長として店舗全体のマネジメントをしていただきます。
具体的には
・売れる商材のマーケティング・分析
・商品の仕入れ管理
・アルバイト・パートスタッフの勤怠管理やモチベーション管理
・働きやすい環境作り
といった業務をお任せいたします。
■業務のやりがい:
・店長の裁量で店舗売り場の改革や売りたい商品を本部に対して依頼したりなど、担当店舗をご自身のアイデアで改善していく事が可能です。実際に店長の提案が本部で検討され、実現した事例もあります。そのためご自身で裁量をもって店舗の運営を行うことができます。
・本部からも店長の取り組みを積極的にサポートしていくと共に、売り上げ実績などを積極的に評価しており、行動した分だけしっかりと評価される環境があります。
■入社後について:
・まずは店舗運営の流れを経験頂く為に店舗スタッフとして活躍頂きます。商品の売れ行き分析、ニーズの分析などから始めていただき、スタッフ管理や在庫、商品管理等の業務を徐々にお任せしていきます。店舗運営のノウハウをこの段階で吸収して頂きたいと考えております。
■キャリアステップについて:
・店長としてご活躍頂き、販売現場を経験頂いた後には、店長として培った経験や販売動向の知識や経験を活かして、バイヤーとして仕入れ業者と交渉、協力しながらスーパーにご来店頂くお客様に喜んで頂ける商品仕入れ担当、若しくはエリアマネージャーとして他店舗育成担当、本部幹部社員として全社的な管理業務担当など、経験や実績に応じた役割へのステップアップが可能です。
■勤務地補足:
・当社で運営する岐阜9店舗、愛知3店舗、計12店舗内の自宅通勤圏内で勤務頂きます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県岐阜市西荘3-1-7 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 有 当社チェーン店舗各店の転勤可能性あり(自宅通勤圏内で相談) |
給与 | <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~310,000円 固定残業手当/月:45,000円~75,000円(固定残業時間44時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 225,000円~385,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:4年以上勤務、再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■制服貸与 ■社員割引制度あり ■インフルエンザ接種制度 ■育児休暇 ■役職手当 ■資格手当(食品衛生管理者など) ■健康診断 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 週休2日制(シフト制) 他休暇あり |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・同業界(スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなど)での各部門のリーダー経験者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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