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【BIPROGY株式会社】【東証プライム/リーダー候補】共創型ビジネス(地方創生)事業企画・開発◆実働7.5h/離職率3.5%【転職支援サービス求人】(正社員)

BIPROGY株式会社 求人更新日:2024年10月7日 求人ID:36907468
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)


【東証プライム/リーダー候補】共創型ビジネス(地方創生)事業企画・開発◆実働7.5h/離職率3.5%


~事業企画経験をお持ちの方で地方創生に貢献したい方歓迎/平均勤続21年~
●新規事業を作り出し、会社の変革を成し遂げる最前線の部署
●SIerや地方自治体での業務経験をお持ちの方を特に歓迎しております
●優秀人材の早期昇格を人事制度を基に仕組化/最短1年で昇格可能な環境
●育休取得率:女性100%、男性47.8%、年間有給取得日数16日以上

当組織では、「地域創生」「スマートライフ」「ヘルスケア」領域のサービス型、プラットフォーム型事業の企画・開発・展開を専門に行っております。本求人では、「地域創生」領域の企画・開発・展開業務をご担当いただく方を募集いたします。

■職務内容
具体的には、以下いずれかの業務に従事いただきます。
(1)スマートシティの都市OS事業の企画・開発・展開 
(2)地域商社の収益拡大・DX支援事業の企画・開発・展開

参考:
https://connectx.life/
└地域創生領域において、地域の生活者を中心にさまざまなサービスが集い、繋がり、価値を紡いでいくコンセプトページ。

(1)スマートシティの都市OS事業 https://biz.dot2dot.life/ 
企業間データ流通プラットフォーム「Dot to Dot」により、パーソナルデータを本人の意思に基づき、あんしん・あんぜんに業種・業界を横断して流通させ、ひとりひとりの便利な暮らしを実現するしくみ。都市OSの構成要素であり、スマートシティの実現に必要なインフラとしても機能する。

(2)地域商社の収益拡大・DX支援事業 https://connectx.life/casestudy/3319/
公民連携により、地域の経済活性化と課題解決を目指す取組。民間主導で地域が「稼ぐ事業」を立ち上げ、そこで稼いだ財源を公共性の高い地域DX事業に還元していく。

■就業環境:
・有給休暇取得日数…年間平均16.1日
・離職率…3.5%
・育休取得率…女性100%、男性47.8%
・平均勤続年数…21年(2023年度実績)
・全社平均残業時間…18.6時間(2023年度実績)

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:00
フレキシブルタイム:8:00~10:30、15:00~20:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区豊洲1-1-1
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし
当面予定はありませんが、総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
530万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~499,000円

<月給>
310,000円~499,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季・冬季)
※昨年度実績平均賞与:5か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費実費支給(1日当たり3,000円が上限)
寮社宅:東京地区には独身寮があります。(入寮条件あり)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度 など

<その他補足>
●BIPROGY人間ドック(受診年齢制限あり)、社内外カウンセリング制度有
●出産・育児支援制度、不妊治療補助、育児介護サービス等
【休暇取得】産前産後:最大9ヶ月、育児:子が2歳になるまで、介護:通算12ヶ月
【時短勤務】1日2時間まで短縮可(育児※・介護)※子が高校卒業まで
●入社時年休付与、時間単位年休取得可、慶弔休暇等
●退職年金制度、確定拠出年金、職場積立NISA等
●社員互助会有
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年次有給休暇(初年度4日~14日、2年目以降は16日~最高20日付与)、年末年始、リフレッシュ休暇、社会貢献活動休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者の出産休暇、転勤休暇、海外出張休暇、生理休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須スキル・経験】
●SIer・コンサル等でのITサービス企画・立案・運営経験(3年程度)
●複数企業が参加するエコシステム作り推進担当の経験(3年程度)

【有ると望ましいスキル・経験】
●「スマートシティ」領域での業務経験(3年程度)
●「ふるさと納税」関連業務の業務経験(3年程度)
●自治体での業務経験(3年程度)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 BIPROGY株式会社
所在地 〒135-8560
東京都江東区豊洲1-1-1
事業内容 ■概要:
コンピュータ黎明期である1958年に創立した同グループは、時代のニーズにいち早く呼応したITサービスを常に提供し、国内ITソリュ-ションの分野で常にトップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。
代表者 -
URL https://www.biprogy.com/
設立 年1958年3月
資本金 5,483百万円
売上 -
従業員数 4,424名
平均年齢 46.4歳
主要取引先 -

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