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正社員
【職務概要】
スポット系アルバイト求人サービスの品質改善・管理・新機能開発等のディレクション業務を行って頂きます。
【職務詳細】
・同社運営のスポット系求人サービスのディレクション業務
・自社サービス(ショットワークス、ショットワークスコンビニ、ショットワークスコノヒニ)
・仕様書、企画書作成／KPIに基づく施策の策定
・エンジニア、デザイナー、営業など各部署との折衝
・キャンペーン、SNS運営、CS対応などのサービス運営
【主な仕事の流れ】
・担当するサービスのミーティングに参加
・既存サイトのモニタリング及びKPI分析、課題の抽出
・解決策の立案、実施（企画書作成、仕様書作成、社内外ディレクション）
・解決策の検証（効果測定、報告レポートの作成）
・サービス（PC／スマホ／アプリ）のUI改善・新機能・新商品の企画・仕様設計
・既存機能の調整等のサービス運営
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル1F ★7月より銀座7丁目にオフィス移転予定あり 各線「水道橋」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 月給制：月額337000円 賞与：通常賞与：年2回 インセンティブ賞与：年4回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、各種社会保険完備、休日・深夜手当全額支給、確定拠出金制度、社員持株会、慶弔制度、育児休業制度、育児勤務制度 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始休暇(12／29～1／4)、有給休暇 、慶弔休暇、産休育休、生理休暇、看護休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Webサービスにおけるディレクター経験のある方（1年以上） ・ユーザーリサーチなどで得た定性データや、Google Analyticsなど解析ツールを用いた定量データに基づいたプロダクト改善経験がある方 【尚可】 ・スマートフォンサイト、アプリの企画運用経験のある方 ・Webサービスを0から立ち上げた経験がある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ツナググループ・ホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2-2-1 |
| 事業内容 | ■事業内容：ツナグ・グループ全体の企業価値の最大化を目指しグループ各社の経営管理および支援を行っています。 ■サービスの特徴：私たちが目指すのは、採用市場におけるインフラ企業です。シゴトを探す人、スタッフを募集する企業などに取り巻くあらゆる“不”を解消し、誰もが、無意識に、安心して、シゴトが見つけられ、採用できる世の中を創りたいと考えています。 ■事業内容 ・採用コンサルティング ・採用業務支援（ＲＰＯ） ・雇用・採用改革支援 ・人材募集支援 ・人材定着・活躍支援 ・人材確保支援 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tghd.co.jp |
| 設立 | 年2007年2月 |
| 資本金 | 700百万円 |
| 売上 | 10,617百万円 |
| 従業員数 | 690名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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