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【株式会社 ハウスドゥ・ジャパン】【愛知/名古屋】用地・物件仕入れ営業≪上場G≫1億まで上長決裁※最短10分/残業10h程/水日休【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社 ハウスドゥ・ジャパン 求人更新日:2024年10月10日 求人ID:36930729
求人の特徴
  • 週休2日
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)


【愛知/名古屋】用地・物件仕入れ営業≪上場G≫1億まで上長決裁※最短10分/残業10h程/水日休


【東証プライム上場G/業界でも突出したインセンティブ制度(売買成立時のインセンティブは最大17%/上限なし)/資金力が可能にする『取扱物件の豊富さ◎』(土地、マンション、中古戸建、ホテル、ビルなど、ニーズのある商材を偏りなく自由に仕入れることが可能)/現場に物件決裁権が付与(決済スピードの早さも当社の魅力点の1つです)】

◆ハウスドゥグループの中核事業である「売買事業部」にて、「不動産仕入れ営業」をお任せ致します。
 【変更の範囲:会社の定める業務】

【業界屈指の働き方】
◎残業10h程◎連休取得も可◎
『物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼』
 →同社の仕入れ営業職は、『不動産の情報を入手し、他社よりも早く買取ること』までをメインミッションとしておりますので、メイン業務に専念できる環境です。

【配属予定の売買事業部について】
<昨年度比較>
売上高73.1%増/営業利益33.9%増
 →事業部全体としても右肩上がり、同社の中核事業です。

【『上限なし』充実のインセンティブ制度について】
利益粗利に対して5~『最大17%』の割合で歩合・インセンティブが支給されます。
※案件ごとに評価割合あり(保有期間・種別によって異なります)
※役職に応じて歩合割合は異なります。
<モデル年収例>
3,530万(40歳入社8年目) 月給120万円+インセンティブ
2,042万(43歳/入社13年目) 月給80万円 +インセンティブ
1,078万(37際/入社4年目) 月給60万円 +インセンティブ

【業務内容について】
・仲介会社や金融機関等と関係構築を行い、売却益を見込める不動産の情報を入手し、買取り、商品化して、再販売を行います。(物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼)
・『仕入れ種別は設けず』土地、マンション、中古戸建、ホテル、ビルなど、様々な不動産の買取が可能です。

■ハウスドゥグループの特徴
・「業界を変える!お客様のための業界へ」を合言葉に、誠実にお客様へ向き合うことを重視している会社です。
・2022年6月期にはグループ全体で売上高413億円となり、プライム上場もしております。
・働き方改革のために、PC・入室ログで勤務時間も徹底管理されています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
名古屋西店
住所:愛知県名古屋市西区菊井2-19-11 大興クレアシオン4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~830,000円

<月給>
300,000円~830,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■インセンティブ:利益粗利に対して5~『最大17%』の割合で歩合・インセンティブが支給されます。
■昇給:年2回※会社業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円を上限として支給
家族手当:子女手当:18歳以下のお子様1人につき月1万円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出型年金(401K)の運用

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・社内慶弔見舞金支援制度
・社員持株会、確定拠出年金制度
・ワークライフバランス制度(時短勤務制度)
・従業員割引、資格受験費用負担制度あり(社内規定あり)
・宅地建物取引士、合格後にお祝い金支給(10万円支給)
・会社イベント、健康診断(年1回)
・テレワーク勤務制度、社員紹介報酬制度(1人紹介あたり10万円支給)
・公募制度
・資格手当(宅地建物取引士(宅建)…2万円/月、一級建築士…5万円/月、二級建築士…2万円/月、不動産鑑定士…2万円/月)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

完全週休2日制(水・日)GW休暇、夏季休暇(3日)、年末年始(5日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、有給休暇、介護休業、介護休暇、看護休暇、生理休暇、災害休暇 他

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
【不動産仕入れの職種未経験の方も歓迎です】

◆必須条件:
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
(売買仲介や賃貸仲介、土地活用営業、住宅、投資用不動産営業をはじめ、PMや店舗開発といった不動産に何かしら所以のあるご職業の方も大歓迎です!)

◆歓迎条件:
・仕入れ営業ご経験をお持ちの方
・宅建資格をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社 ハウスドゥ・ジャパン
所在地 〒604-8152
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町670
事業内容 株式会社ハウスドゥ・ジャパンは株式会社And Doホールディングスの100%子会社です。

【事業内容】
不動産売買事業

同社は、不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1,000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供することで、お客様から必要とされる企業を目指しています。
代表者 安藤 正弘
URL https://www.housedo.co.jp/
設立 年2016年10月
資本金 3百万円
売上 67,579百万円
従業員数 221名
平均年齢 -
主要取引先 -
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