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契約社員
掲載予定期間：2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)
【日本橋】三井不動産＜障がい者スタッフ業務サポート＞年収360万～・土日祝休み・年休120日
■業務内容
障がい者の方の定着支援と業務サポートなどを行っていただきます。障がい者の方をサポートしながら、社内で働く社員の方が気持ちよく働ける職場環境作りなどを担当して頂きます。
具体的には
・障がい者の方が担当されている事務作業、郵送物対応、書類整理などの業務管理及びマネジメント
・障がい者の方の雇用拡大に向けた、社内からの業務切出しに関する業務
・実習生の受入れれ対応
・特別支援学校等との外部支援機関との連携
・人事部門メンバーとの連携
などを他の指導員と連携しながら行っていただきます。
生活面のサポートは別の支援機関へ依頼するため、事務作業を中心にお任せします。
■組織構成
・女性指導員：3名。（1名は人事兼任）
変更の範囲：無
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：有 通算契約期間上限5年0ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ チャレンジドセンター 住所：東京都中央区日本橋室町３－２－１ 日本橋室町三井タワー 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座・半蔵門線／三越前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～250,000円 ＜月給＞ 225,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年2回(平均年間賞与4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※全額支給 社会保険：※補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 無 ※補足事項なし ＜その他補足＞ 研修制度 健康保険、厚生年金、労災、雇用保険 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇：初年度は入社月に応じて付与 年末年始休暇、結婚休暇、慶弔休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・企業での就業経験がある方 【歓迎】 ・障がい者の方と就業経験がある方 ・コミュニケーションを取ることが得意な方 ・冷静な状況判断が出来る方 ・気配りが得意な方 ・面倒見がよく、さまざまタイプの従業者に対し臨機応変に対応できる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井不動産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2-1-1 |
| 事業内容 | ■事業概要： 日本を代表する総合デベロッパーとして、数多くの大規模プロジェクトを手がけています。 ・オフィスビル事業 ・商業施設事業 ・住宅事業 ・ホテル・リゾート事業 ・不動産ソリューションサービス事業 ・海外事業 ・物流施設事業 ほか |
| 代表者 | 代表取締役社長 植田 俊 |
| URL | http://www.mitsuifudosan.co.jp/ |
| 設立 | 年1941年7月 |
| 資本金 | 341,000百万円 |
| 売上 | 2,383,289百万円 |
| 従業員数 | 2,066名 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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