【パーソルホールディングス株式会社】※未経験歓迎※BtoBマーケティング（オウンドメディア担当） ◆フレックス／プライム上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)


※未経験歓迎※BtoBマーケティング（オウンドメディア担当） ◆フレックス／プライム上場


売上1兆円規模、グループ136社（国内41社、海外95社）を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループである当社にて、マーケティング担当としての業務をお任せします。

配属先となるグループデジタル変革推進本部は、デジタル化を推進することで、パーソルグループ全体の業務効率化や生産性向上、データ利活用に寄与する部門です。
本部全体で約150名の組織になります。立場に関わらず意見を伝え合う風通しの良い社風です。また、主体的な言動や意志を尊重し裁量ある働き方ができる環境であり、成長意欲がある方には組織として全面的にバックアップする環境です。コミュニケーションを大切にし、定期的な座談会や1on1を行っています。

■業務概要：
本ポジションについては、まずはパーソルホールディングスのオウンドメディア（法人サイト）の記事企画、記事制作、数値分析を担当いただきます。

■業務詳細：
◎パーソルホールディングスのオウンドメディア（法人サイト）の記事企画、記事制作、数値分析
・コンテンツ制作にあたっての社内調整や外部制作会社とのやりとり、取材対応
・展示会／イベントや、カンファレンスのスポンサードの検討・実施

まずはオウンドメディア向けの記事執筆・編集や業界トレンドや競合分析を踏まえたコンテンツ企画業務にメインで携わっていただく予定ですが、
将来的には、コンテンツ戦略・分析等、マーケターとしてキャリアをステップアップしていただきたいと考えております。
パーソルグループの規模的には数百万規模のデータを保有しているため、非常に取り組みがいのある環境であると考えています。

■組織構成：
室長1名、メンバー6名が所属しています。

■魅力・やりがい：
・「はたらく」にまつわる問題を、社会に問いを立てながら業務遂行ができる面白さがあります。
・グループ136社の多様なサービスのマーケティングに携わることができ、幅広い業種・職種に対する知識やマーケティングスキルが身に付きます。
・リモートワークを推進しており、フレックスタイム制の導入も行っております。社員の主体的な働き方が選択できます。（リモートワーク率85％)

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】