【阪神高速技術株式会社】【阪神高速道路の機械設備保全】年休120日以上／残業30h程／教育制度◎／安定基盤【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)


【阪神高速道路の機械設備保全】年休120日以上／残業30h程／教育制度◎／安定基盤


■仕事内容
阪神高速道路に付随する機械設備の保全点検及び維持修繕

【業務詳細】
阪神高速道路に付随する機械設備の維持管理
建物機械設備には空調・換気設備や給排水衛生設備などの「営繕機械設備」及び
トンネル防災・換気設備や車両重量計測設備をはじめとした「高速機械設備」の
区分があり、これらすべての機械設備の維持管理を担当

＜具体的には＞
・建物機械設備の点検・補修・更新・改修作業の施工管理（設計監理）
・設備の補修更新計画の提案や改善の検討提案
・関係者（協力業者や関係機関等）との協議

■組織構成
新卒の若手社員からベテランまで幅広い年代が在籍。
社員の定着率が良く、新卒が比較的多いが中途入社の方も活躍されており、
ハンデなどはありません。

■教育体制
＜スキルアップ＞
　受験料や資格登録料などは、会社が全額負担。
　取得時の報奨金、毎月の資格手当など、収入UPに繋がるインセンティブもあります。
　定期的にスキルアップ研修や勉強会なども実施（未経験者でも安心できる教育体制）
▽例えば
　・技術士（機械部門）
　・一級管工事施工管理技士　など

■就業時間
＜所定労働時間＞
・7時間40分（9:00～17：40もしくは21:00～29:40）
・15時間20分（9:00～29:00）
＜残業時間＞
・月平均30時間程度

■休日・休暇
変形労働時間制（土日祝は原則休み）
年間休日120日以上
年末年始休暇（12/29～1/3）、夏季休暇（7日付与）、創立記念日休暇（1日）、慶弔休暇等
産休・育休取得実績あり。
年間有給休暇：2日～20日（採用日に応じて付与）※4月採用の場合は入社日から20日付与、それ以後は入社日によって比例付与

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】