【コムテック株式会社】【多摩/正社員】大手臨床検査会社の事務部門マネジメント※完全未経験歓迎/将来的に日勤可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)


【多摩/正社員】大手臨床検査会社の事務部門マネジメント※完全未経験歓迎/将来的に日勤可


【未経験から大手企業の管理職候補へ/夜勤できる方歓迎/研修制度充実/マネジメントとしての素養が身につく】
●安心して挑戦できる環境×充実した教育体制
クライアント先は当社と長年取引のある大手臨床検査会社になります。そのため、同僚となるコムテック社員が多くいる環境となり、質問などもしやすい環境です。
●未経験からでも管理職に挑戦できる
前職経験は販売員の方でも営業の方でも大歓迎です。入社後の研修制度も充実しており、完全未経験からマネジメントへ挑戦することが可能です。
●働きやすい環境
夜勤募集ですが、希望者は3年後をめどに日勤業務へのローテーションも可能（実績あり）なため、将来的なライフプランにも協力的です。

■内容
大手臨床検査会社から受託したOCR入力業務のマネジメントをお任せします。最初は臨床検査の流れや入力方法などを身につけていただき、徐々にマネジメントに取り組んでいただきます。
マネジメント業務の一例
・スタッフの採用、育成、管理(チーム人数 50名規模)
・クライアントとの折衝運用調整及び営業活動、月次報告
・予実管理（売上、人件費、経費の管理）
・品質管理ならびに業務改善(フロー作成、マニュアル作成)など
当社の社員がチームとなって、クライアント事業の支援を通じて日本の医療に貢献できるやりがいのある仕事です！

■勤務時間
当初は夜勤の時間帯で勤務いただきますが、 希望者は3年後をめどに日勤業務へのローテーションを予定します。
詳細は面接時にお話させていただきますのでご安心ください！

■部門について
事務部門をまとめるチームリーダーは8名。
（20代を中心に30代、40代の男女が活躍中）

■年収のあがり幅
中途入社例）入社１年目　オペレーター　350万円
　　　　　　入社２年目　サブリーダー　400万円
　　　　　　入社３年目　リーダー　　　450万円　
※基本給＋夜勤手当＋インセンティブ（残業は別途支給）

■モデル年収(経験、年齢に対する想定年収)
　450万円　（32歳/中途入社3年目/前職：飲食業）　
　600万円　（41歳/中途入社4年目/前職：サービス業）　
※基本給＋夜勤手当＋インセンティブ（残業は別途支給）

【チーム／組織構成】