正社員
掲載予定期間:2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)
【バイヤー】家具・家電製品の仕入れ担当◆家具家電のサブスク事業を展開/IPO準備中/年休125日
【創業以来売上高400%成長/総額21億円の資金調達済み/家具家電のサブスク事業「CLAS」を展開/年休125日】
■業務概要:
法人事業本部で展開しているステージング、オフィス構築それぞれにおいて、新品・中古品問わず家具および家電製品の仕入れを担当していただきます。
当社のビジネスはリファービッシュ品を扱うことができるため、新品の仕入れに制限されない広い仕入れ検討が可能です。チームと連携し、商品ラインアップの強化と顧客満足度の向上を目指します。
※リファービッシュ品とは、中古品を「整備した」状態で販売されている商品
■具体的には:
◎新品仕入れ
・サプライヤーの開拓
・サプライヤーとの交渉や契約締結
・流通目標の設定
・品質管理
・コスト管理
◎中古品仕入(主にオフィス領域)
・オフィスの移転やレイアウト変更で不要になったオフィス資産(デスク、OA機器)の仕入れ業務(仕入れ先の開拓から交渉契約まで)
・買取査定、不要家具廃棄見積の作成
・仕入取引先との取引交渉(仕入価格、撤去スケジュールなど)
・作業会社の手配および撤去作業の管理
■当社について:
当社は、家具家電のサブスク事業『CLUS』を運営しており、ハウスメーカー様の展示場や一般消費者様に対する家具・家電のレンタルサービスを提供しています。
利用後の家具家電の修理業務も自社で担っており、一つの家財をより長くより多くのお客様にご利用いただけるようなサービス展開を行っております。
総額21億円の資金調達も達成しており、更なる事業拡大も進めております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > バイヤー |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 待遇に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F 勤務地最寄駅:各線/神泉・渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 倉庫 住所:千葉県船橋市南海神1-8-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> リモート:週2日程度 本社出社:週1日程度 船橋倉庫出社:週2日程度 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,800,000円~4,032,000円 固定残業手当/月:60,000円~80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 293,333円~416,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験、スキル等を元に決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:1ヶ月最大3万円支給 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 祝日、夏季休日、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、有給休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・新品や中古にとらわれない広い仕入れ対応が可能な方 ・商品ごとの流通目標から、想定粗利までを企画することができる方 ・決められたサプライヤーのみならず、サプライヤーを探し続けることができる方 ■歓迎条件: ・各種サービスにおいて商品企画された経験がある方 ・通常だと口説き落とせないサプライヤーに対して、粘り強く交渉を行った経験のある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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